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朝日航洋株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:
働きやすい。生理休暇や赴任治療のための休暇を有給とし、会社として仕事との両立を支援していく姿勢がある。育児休暇や時短勤務制度も、法定を上回る期間取得が可能、男性の積極育休取得も推奨している点は、女性のみならず男性も含め仕事との両立がしやすい。介護と仕事の両立の面でも制度を整えて、フレックスタイムを導入、勤務日数を一時的に減らすなどの柔軟な働き方が可能となっているので、休職せずとも介護を続けていける環境がある。

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:職種によって違うと思うが、男女の差はあまり感じたことは無い。育
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回答者: 女性/ 営業(法人向け)/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月27日
女性の働きやすさ:女性はとても働きやすい。航空事業本部は女性社員の割合が少ないの
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年07月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職は非常に少ない。がなれないわけではなくその年代に適
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさという点は、最近はかなり力を入れているため、働
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年04月05日
女性の働きやすさ:時流を追いかけるように一般的な
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職は全体的に少ない。というかほば
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月08日
女性の働きやすさ:生理休暇があるが今のところ取得している人を見たことない。取ろう
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回答者: 女性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月07日
女性の働きやすさ:男性の職場と言う見方が強い環境です。しかし、女性社員が働きにく
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回答者: 男性/ 運航管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運航部

3.3
口コミ投稿日:2021年12月23日
女性の働きやすさ:女性は事務職でも、正社員の人がほとんど、育児産休が積極的にとれ
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回答者: 男性/ 整備職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月01日
女性の働きやすさ:男性がほとんどであった時代から雇用均等法に沿った採用としてきて
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月16日
女性の働きやすさ:営業職以外であれば非常に働きやすい
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月08日
女性の働きやすさ:育休や産休など取りやすい環境
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月18日
女性の働きやすさ:現場仕事が多いので、女性の活躍部署は限られ
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
女性の働きやすさ:派閥ありで強烈に働きにくそうに感じられる。非常に気を遣っている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:制度としてはある。取れる環境にある人は取っている人がいる。そも
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月14日
女性の働きやすさ:女性にとっては昇給制度の男女差も無く、出産後に職場復帰もしやす
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月21日
女性の働きやすさ:出産、育児休暇も取得し易く、復帰後も元の部署
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月01日
女性の働きやすさ:お子さんのいる女性も働きやすい印象です。産休、育休を何回か取得
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
女性の働きやすさ:バイトの方でも給料は出ませんが産休に入られてまた復帰なさる方は
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回答者: 女性/ サポート/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月11日
女性の働きやすさ:技術職の女性でも、子育て、時短勤務を活用しながら働いている人も
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回答者: 女性/ 図面作成補助/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年02月03日
女性の働きやすさ:男性だけでなく幅広い年代の女性が活躍しています。長時間労働もな
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