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旭日電気工業株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年10月07日

回答者： 男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年10月07日
女性の働きやすさ:
女性の管理職雇用は増えてきた。休暇は請負のため、現場の稼働によるところが大きいが、建設業の働き方改革で土曜閉所が増えるなど、長時間労働が減少するとともに、休日出勤も減った。

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口コミ投稿日：2024年06月18日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年06月18日
女性の働きやすさ:正直女性にとっては働きにくい業界である男女比が9割以上が男性の
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口コミ投稿日：2024年08月03日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2024年08月03日
女性の働きやすさ:女性スタッフも以前より増えている。中枢部が特にできる女性スタッ
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口コミ投稿日：2019年05月02日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2019年05月02日
女性の働きやすさ：女性にはとても働きやすい環境である。理由は男性社員が女性へは強
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口コミ投稿日：2017年07月22日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月22日
女性の働きやすさ：女性の異動がなく、女性には甘いので言いたいことを言うが責任感も
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口コミ投稿日：2022年09月26日

回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 第二事業部

4.2
口コミ投稿日：2022年09月26日
女性の働きやすさ:何に重きを置くかで働きやすいかは
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口コミ投稿日：2020年06月26日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2020年06月26日
女性の働きやすさ:女性は事務職しかいない。女性は定時退社できる
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3.3
福岡県福岡市中央区高砂２−８−１オヌキ高砂ビル６Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.3
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回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工事/ 社員
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女性の働きやすさ:女性はインテリアコーディネーターなら働きやすいと思う。男性が... 続きを見る
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東栄ホームサービス株式会社

3.5
東京都小平市花小金井１−４−７
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
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回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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株式会社朝日リビング

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不動産・建設・建設
回答者： 女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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