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株式会社資生堂の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
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株式会社資生堂の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社資生堂で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1837件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社資生堂への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年04月05日
口コミ投稿日:2024年08月16日
回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2024年04月06日
回答者: 女性/ 商品企画・開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2024年04月09日
回答者: 男性/ 企画管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2024年12月18日
回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ビジネストランスフォーメンション部
3.5
口コミ投稿日:2024年02月01日
回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2024年03月11日
回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年03月02日
回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2025年01月30日
回答者: 男性/ 営業担当/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
回答者: 女性/ サプライチェーン/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年08月06日
回答者: 女性/ アシスタントマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年01月10日
回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年12月22日
回答者: 回答なし/ 国際事業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年02月06日
回答者: 女性/ マーケテイング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ サプライエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年11月22日
回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部
3.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
回答者: 男性/ アートディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ クリエイティブ本部/ 平社員
3.3
口コミ投稿日:2023年04月20日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年12月13日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年04月02日
回答者: 男性/ 秤量/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年02月03日
回答者: 女性/ HR/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年05月23日
回答者: 回答なし/ マーケティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年10月15日
回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年08月08日
回答者: 女性/ Marketing/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年02月21日
回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年11月27日
回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年06月26日
回答者: 女性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年05月13日
回答者: 女性/ マーケ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 男性/ 物流系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年12月22日
回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年05月29日
回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年11月01日
回答者: 男性/ 化粧品製造販売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 一般職
4.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備管理/ なし
4.6
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3.1
兵庫県神戸市中央区港島中町6−13−1ノエビア神戸ビル
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】お母さん世代もいるため、面倒見のいい女性が多...
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3.5
神奈川県横浜市戸塚区柏尾町560
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製品開発/ 総合職
企業カルチャー・社風:もともとアットホームな会社であり、その名残はあるが、分社化、...
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3.6
神奈川県愛甲郡愛川町中津4027−3
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 化粧品販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:この面に関してはかなり好感度が高い企業であると思う。働きなが...
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3.4
大阪府大阪市中央区高麗橋1−6−6ナプラ北浜ビル
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ベテラン勢がほぼ退職し20代〜30代前半が多く、若手にチャン...
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3.1
東京都中野区南台3−37−19
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:造形美を重視した化粧品というテーマがあり、そのほかに社訓があ...
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3.3
熊本県上益城郡益城町寺中1363−1
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは、非常にとれており、話しやすい...
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2.9
愛知県名古屋市東区徳川1−501
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 製品開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良さはある。挑戦する機会はおおいが、それが実現するの...
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3.4
東京都新宿区新宿3−4−8京王フレンテ新宿三丁目7F
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ エステティシャン/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:割と高頻度で役職などが新しく追加された印象です。...
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2.9
東京都港区赤坂6−18−3アイビービル
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はたくさんあります。部署内での風通しは良くても会...
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3.5
東京都港区新橋1丁目9−5
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:患者様第一なだけに、内部の関係は後回しになっている印象でした...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社資生堂の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
最近は外資系のような雰囲気になってきています。外資化粧品会社から転職してくる人が増えたことで、イケイケのカルチャーになり、古き良き資生堂の文化やカルチャーはなくなってしまいました。
組織体制・コミュニケーション:
魚谷体制になってからはトップダウンのコミュニケーションがつよくなっていきました。以前はボトムアップのコミュニケーションでした。
ダイバーシティ・多様性:
部門にもよりますが、ダイバーシティはかなりすすんでいると思います。国籍も多様です。ワークスタイルもテレワークやフリーアドレスなど進んでいると思います。