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シンフォニアテクノロジー株式会社のすべての口コミ

アルバイト・パート
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その他
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ベース給与は平均的だが、賞与がやや低く、賃金上昇カーブも緩やか。評価制
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回答者: 男性/ 品質保証部設備Gr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月11日
勤務時間・休日休暇:開発業務に関わると休日は土日には取れないことがでてきます。そ
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回答者: 女性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月12日
女性の働きやすさ:工場によってはパートやアルバイト・派遣の女性の方がたくさんいら
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回答者: 男性/ 公共インフラ電気プラントの設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月03日
成長・キャリア開発:資格取得の支援や研修は少ないが、実務はガッツリやらざるを得な
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
成長・キャリア開発:商品の種類が多岐にわたるため、一つ一つの部門の人員が少ないた
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
福利厚生:社員寮、住宅補助、通勤手当、退職金など、大企業なだけあって福利厚生はか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月04日
企業カルチャー・社風:年功序列。昭和の雰囲気漂うザ日本企業のような会社。組織体制
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:独身寮、社宅制度がある。どちらもとても安いと思う。今の時代に社宅がある
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回答者: 男性/ 試験科/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品証/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:評価·昇給は年に一度行われる。それに合わせて面談も年一回行われ、
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
事業の強み:多角事業によって比較的安定している事業の弱み:ワークライフバランスの
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回答者: 男性/ 試験科/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品証/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
賞与:賞与については人事考課制度があり、賞与評価期間内での管理職からの評価により
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回答者: 男性/ 技術者/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディカルエンジニアリングセンター/ 担当課長

2.5
口コミ投稿日:2024年05月23日
福利厚生:工場には若い人向けの寮はあるが色々と面倒なことを言われるよう。オフィス
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回答者: 男性/ 試験科/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品証/ なし

2.1
口コミ投稿日:2022年09月19日
成長・キャリア開発:多能工化するというが口だけである。 キャリアは勝手に育ってい
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
事業の強み:多くの分野の製品を作っているため、一つの部門の景気が悪くても、他の部
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月10日
女性の働きやすさ:ザ日本のメーカーな感じ、キャリアを積みたい女性には向かない会社
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回答者: 男性/ 品質保証部設備Gr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月28日
勤務時間・休日休暇:週休2日でしっかり休める。有休も取りやすい。多様な働き方支援
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回答者: 女性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月12日
福利厚生:男性のみ独身寮あり。女性は借り上げ社宅。男性寮には洗濯機・乾燥機完備で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、若手が活躍できる風土があると会社説明会
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月26日
女性の働きやすさ:女性は営業か間接業務(庶務、オペレーター等)を行っているイメー
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:多様な製品があって、多様な職種があるので色んな経
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ クリーン搬送システム本部 技術部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年03月20日
勤務時間・休日休暇:基本自己管理。稀に客先要望により休日出勤もあるし、残業もある
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回答者: 男性/ 試験科/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品証/ なし

2.1
口コミ投稿日:2022年09月19日
勤務時間・休日休暇:実力のある社員に負担が偏っている。改善する気が管理職にない。
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回答者: 男性/ 企画立案/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年04月16日
勤務時間・休日休暇:残業の量については結局は部署毎の雰囲気に左右されてしまう。そ
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回答者: 女性/ 財務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月05日
福利厚生:退職金はある独身寮は各拠点にある財形や持株会、企業型DCもあるオフィス
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月13日
女性の働きやすさ:育児関係の制度が充実しており、妊娠・育児を行う女性もそのまま働
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回答者: 男性/ 試験科/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品証/ なし

2.1
口コミ投稿日:2022年09月19日
福利厚生:休暇制度は同業他社と比べるとわりかし整っている。オフィス環境:工場地区
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回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:資格も取りに行かせてくれるけど、部署内の予算がないと、資格は
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回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月27日
女性の働きやすさ:部署にもよりますが、女性に厳しいところがあります。現場で女性が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:小形風力発電、小形水力発電等の環境エコ事業をはじめている。なかな
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産技術部

4.0
口コミ投稿日:2021年06月04日
福利厚生:寮、社員持株会、住宅補助、退職金制度もあります。オフィス環境:現在はコ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界内では少ない部類に入り,福利厚生などでカバーしている印象。ボーナス
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に一回キャリアパスを確認する評価資料を作成して,上職と面談する機会が
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回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月06日
福利厚生:住宅手当は月に4000円であんまり出ない。通勤手当は半年に1度支給され
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回答者: 男性/ 公共インフラ電気プラントの設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月03日
福利厚生:住宅補助は渋い。寮は地域によるが安く入れる。オフィス環境:自分の勤務地
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 17万円 4万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 87万円
給与制度:年ごとの昇給と資格取得による昇給があります。評価制度:基本が年功序列、
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