2.9

口コミ225件
年収・給与39件
求人0件
フォロー数13人

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口コミ(225件)

年収・給与(39件)

女性の口コミ(30件)

求人情報(0件)

株式会社アルメックスの平均年収は431万円、年収範囲は250～870万円です（45人の正社員の回答）。

株式会社アルメックスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを39件掲載中。

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株式会社アルメックスの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
431万円	250~870万円	45人

（平均年齢33.6歳）

回答者の平均年収	431万円
回答者の年収範囲	250~870万円
回答者数	45人

（平均年齢33.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	413万円（平均年齢33.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	416万円（平均年齢30.4歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	470万円（平均年齢46.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	451万円（平均年齢32.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	376万円（平均年齢28.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	363万円	450万円	15人
30~34歳	438万円	550万円	5人
50~54歳	676万円	870万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社アルメックスの口コミを探す

回答者：男性/ Webサイト運営・コンテンツ企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ロジスティクスサービスソリューション本部サービス運用部サービス運用課／課長/ 課長クラス

3.6

口コミ投稿日：2024年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	47万円	8万円	90万円

年収	640万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	90万円

給与制度:
年棒制で昇給は年一回です。
年棒の1／14×12か月が毎月の給料で、6月と12月に1／14×2回が賞与として支給されます。
昇給は前期の評価で査定されますが、会社の売上などの環境によって昇給が見送られることもあります。

評価制度:
実力主義で成果を上げている方は、年功序列に関係なく昇進が早いと思います。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:初任給は高いですが、昇給は微々たるものです。年俸制の14分割で年間に2

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回答者：男性/ 技術課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マーケティングセールス/ リーダー

2.3

口コミ投稿日：2024年04月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	27万円	55000万円	500000万円

年収	390万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	55000万円
賞与（年）	500000万円

給与制度:数字では評価されません。また、評価ランクがありますが給与自体はグループ

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回答者：男性/ 課員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	27万円	0万円	18万円

年収	360万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	18万円

給与制度:平均年収寄りは貰えますがその分残業などはあります日帰り出張とい

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回答者：男性/ 医療ＤＸ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	85万円	0万円	85万円

年収	1200万円
月給（総額）	85万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:年俸制で年収/14か月が月給。6月と12月に＋月給１か月分が支給される

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事業本部/ 課長

3.0

口コミ投稿日：2024年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	50万円	0万円	50万円

年収	700万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:完全に年俸制。年俸を14ヶ月で割った金額が月給となります。賞与は１ヶ月

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ マーケティングセールス本部

1.2

口コミ投稿日：2023年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	0万円	60万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

賞与:数年前より賞与ではなく、年俸を14分割する方式となりました。インセンティブ

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回答者：男性/ Webサイト運営・コンテンツ企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ロジスティクスサービスソリューション本部サービス運用部サービス運用課／課長/ 課長クラス

3.6

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	47万円	8万円	90万円

年収	640万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	90万円

モデル年収:以前は、役職による昇給があったようですが、最近は無く、役職関係なく成

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回答者：男性/ Webサイト運営・コンテンツ企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ロジスティクスサービスソリューション本部サービス運用部サービス運用課／課長/ 課長クラス

3.6

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	47万円	8万円	90万円

年収	640万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	90万円

年収・給与の満足点:年棒制なので、1年間の給与が確定する面は良いと思いますが、業

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回答者：男性/ Webサイト運営・コンテンツ企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ロジスティクスサービスソリューション本部サービス運用部サービス運用課／課長/ 課長クラス

3.6

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	47万円	8万円	90万円

年収	640万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	90万円

賞与:年棒制なので業績に応じて変動することはありません。年俸を14ヶ月で割、夏と

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
322万円	21万円	0万円	21万円

年収	322万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	21万円

給与制度:昇給は年1回であまり上がらない、賞与は年2回（6月・12月）でそれぞれ

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回答者：男性/ Webサイト運営・コンテンツ企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ロジスティクスサービスソリューション本部サービス運用部サービス運用課／課長/ 課長クラス

3.6

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	47万円	8万円	90万円

年収	640万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	90万円

評価・昇給制度:私が在籍していた部署では、評価、昇給は年に一度です。1年間の目標

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回答者：男性/ エンジニアリングマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
870万円	62万円	0万円	124万円

年収	870万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	124万円

給与制度:完全年俸制（14分割、年2回　1か月分の給与が追加）、非管理職は25時

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

4.5

口コミ投稿日：2024年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	80万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制度導入に追付き年俸の1/14が月給で賞与支給月に給与とは別に1/

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回答者：女性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	0万円	40万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:退職金はない。賞与は年2回。評価制度:仕事に意欲がある・引っ張っていけ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与2回昇給年1回、ライフプラン制度、家賃補助、みなし残業25時間以内

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課員

1.9

口コミ投稿日：2021年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	2万円	22万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	22万円

給与制度:※退職金なし賞与については「年俸制」となっており、実際は年収の14分割

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回答者：男性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	27万円	--万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	50万円

給与制度:管理系の給料はかなり安いです。昇給も多くて1万円程度(月)14分割の年

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年俸制度であり、年に一回の昇給。評価制度があいまいな為、昇給金額はその

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	24万円	0万円	48万円

年収	330万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	48万円

給与制度:事務は昇給が少なく給料のアップは望めない、賞与は年2回あるが合計で約2

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：今まで等級年俸みたいな制度だったが、2020年より年一査定の年俸制に変

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価制度がハッキリされていない。年俸制なのにわざわざ14ヶ月分で割る。

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回答者：男性/ 運用/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 運用課

3.7

口コミ投稿日：2024年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給も年収も少しずつ上がっていました。賞与も毎回もらえました評価制度:

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回答者：男性/ メンテナンス課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	3万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:残業代がみなし残業のためか、働いた分貰っているという感覚がない。ボーナ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は毎年ありますが事業部によって違います。若いうちはかなり、低く感じ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:労働時間に対しての給与はかなり低いと思います。賞与は1ヶ月の年2回でボ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2019年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：勤務時間に反比例して低すぎます。周りの友人と比べても、年々差が広がって

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：労働時間に対して圧倒的に少ない。そもそもみなし残業を抜いた基本給が同級

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時間を考えると安い。ボーナスも毎年変わらず年2.0ヶ月。何をやっても、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ノルマなどが嫌な人はそれなりにやっていれば可もなく不可もなくやっていけ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価基準がわからない。気に入られれば上に上がるのも早いかも？ただ、上に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒入社にしてはいい方かも。中途でも比較的いい方かも。毎年ペースアップ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年次での昇給がある。基本的には人件費を浮かせることで利益を出しているの

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】どんなに頑張っても達成ができない目標を立

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2017年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：みなし残業で全て纏められます。朝5時に出て、22時に仕事を終える場合も

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株式会社アルメックスの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:初任給は高いですが、昇給は微々たるものです。年俸制の14分割で年間に2

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株式会社アルメックスの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ Webサイト運営・コンテンツ企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ロジスティクスサービスソリューション本部サービス運用部サービス運用課／課長/ 課長クラス

3.6

口コミ投稿日：2024年06月07日

福利厚生:住宅補助はありませんでした。転勤の方にはあるのかもしれません。退職金制

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月19日

福利厚生:通勤手当はあるが、退職金がない人とある人が入社日によって異なっていた。

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パナソニックインダストリー株式会社の年収・給与

3.2

大阪府門真市門真１００６

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:昇給は労働組合がある関係でそれなりに上がる。賞与にも不満はな... 続きを見る

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リコーエレメックス株式会社の年収・給与

3.1

愛知県岡崎市井田町３−６９

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:マネージャーの能力によるが、何を指導したいか分からない。例え... 続きを見る

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株式会社ニューフレアテクノロジーの年収・給与

3.0

神奈川県横浜市磯子区新杉田町８−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:公表されている平均給与は残業を含みます。
残業制限されている... 続きを見る

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キヤノン・コンポーネンツ株式会社の年収・給与

2.9

埼玉県児玉郡上里町七本木３４６１−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:Rパスというものがあり、論文を記入して試験に受かり、上司に評... 続きを見る

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株式会社トラスト精密の年収・給与

2.7

栃木県那須塩原市緑１−５７−１０トピックビル２０３

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

評価・昇給制度:評価は年に2度、昇給は年に1度行われます。評価はランクで決ま... 続きを見る

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利昌工業株式会社の年収・給与

2.8

大阪府大阪市北区堂島２−１−９

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:同年代の年収と比べると低いと思います。時間外手当は工場勤務は... 続きを見る

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ギガフォトン株式会社の年収・給与

3.7

栃木県小山市横倉新田４００

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:目標を上司に伝えても特別なフォローもないまま面談で達成できて... 続きを見る

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千代田インテグレ株式会社の年収・給与

2.9

東京都千代田区二番町１−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：女性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:いればいるほど年収は上がっていくと思う。年功序列。... 続きを見る

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株式会社金沢村田製作所の年収・給与

3.3

石川県白山市曽谷町チ１８

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【給与制度の特徴】年1回の昇級試験に合格すると、更に給料が上... 続きを見る

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タカヤ株式会社の年収・給与

2.9

岡山県井原市井原町６６１−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部

給与制度:ベンチャーのような一足飛びな昇給はない。昔ながらの地方の製造... 続きを見る

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会社名	株式会社アルメックス
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.almex.jp/
所在地	東京都品川区上大崎３−１−１目黒セントラルスクエア１０Ｆ

従業員数	670名
設立年	1966年
資本金	100百万円
代表者	馬淵将平
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社アルメックスの平均年収は431万円、年収範囲は250～870万円です（45人の正社員の回答）。

株式会社アルメックスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを39件掲載中。

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(1047件)
2		ＴＤＫ株式会社 3.5 口コミ(736件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(926件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1492件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1482件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	413万円（平均年齢33.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	416万円（平均年齢30.4歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	470万円（平均年齢46.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	451万円（平均年齢32.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	376万円（平均年齢28.0歳）

株式会社アルメックスの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社アルメックスの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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