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株式会社竹中土木の成長・働きがいの口コミページです。株式会社竹中土木で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを167件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社竹中土木への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年02月04日

成長・キャリア開発:
資格手当各種有ります。研修制度充実しています。入社１年目は新入社員全員が１年間研修となります。

働きがい:
会長、社長の薫陶により日々会社へ貢献できていると感じながら業務遂行しています。

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月28日

成長・キャリア開発:定期的に研修はある。1級施工管理などの資格を取ると、お金がも

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般職

3.0

口コミ投稿日：2023年06月06日

成長・キャリア開発:資格取得手当、年次ごとの研修あり働きがい:内勤の部署であれば

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回答者：回答なし/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月11日

成長・キャリア開発:定期的に研修が行われたり、ｅラーニングが設定されている。資格

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2025年01月06日

成長・キャリア開発:研修は定期的に開催されている。資格によっては取得後手当が出る

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国際/ なし

1.3

口コミ投稿日：2024年08月02日

成長・キャリア開発:資格でポイント制総合職女性は恵まれた環境や制度が充実している

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年07月03日

成長・キャリア開発:取得時に手当が支給される資格はある。また、専門的な資格の取得

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月25日

成長・キャリア開発:新社員の一年間の期間は研修に充てられるので、そこは他社と比較

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月03日

成長・キャリア開発:資格手当あり研修はあるが、目的が明瞭で

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回答者：男性/ 現場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月08日

成長・キャリア開発:頑張って資格をとると奨励金がもらえる。自分でしっかり時間を探

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2025年01月18日

成長・キャリア開発:資格取得手当も支給され研修も充実

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年09月24日

成長・キャリア開発:個人的にはないと感じたが、人それぞれ感じ方は違うと思う。働き

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工事部

2.3

口コミ投稿日：2020年06月16日

働きがい:働きがいを感じるのはやはり構造物が出来上がったときではないでしょうか。

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回答者：男性/ 現場監督/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年09月05日

成長・キャリア開発:自分の意識次第。公務員みたい。資格をとっても活用出来ない可能

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：定年再雇用者で成り立っている部分が大きい。年齢構成のいびつさは、マネ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：管理職は育てているという名目でフォローは全くしない。30代前半から4

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：若手から中堅はある。特に、最近は景気もよく新卒数も多いため、20代か

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：動きが遅い。具体的には、テレビ会議やスカイプなど遠隔地間教育にも検討

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：階層別教育や専門教育がある。階層別教育はありきたりであるが、専門教育

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長・キャリア開発：現場でやることはいっぱいあるから様々な人を接することが多いで

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

教育・研修：大学、大学院生出身の人に対して新入生研修はほぼ意味ない現場は忙しいか

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

教育・研修：一ヶ月ぐらいの研修があります、会社の歴史、財務状況などきちんと勉強で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年03月06日

成長・キャリア開発：事務の立場からは、作業所の損益の管理方法、会計知識、労務安全

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年03月06日

働きがい：ものづくりを主体とする作業所に対して、様々な外部要因（自然環境、法律、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年03月06日

教育・研修：基本的に意味ある研修があるとは思えない。教育制度もきちんとしたジョブ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年03月06日

働きがい：メインではない事務という職種でも、経営成績に関わる仕事をさせてもらえる

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回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年03月02日

成長・キャリア開発:成長できると思います。働きがい:グローバルで大きな案件が豊富

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】相談できる相手次第です。同じような考え

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】社長とは年に数回話し合いが出来ますが、余り具体的に

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容な体質ではありますが、実際は責任を取る場合

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】スピード感はあります。実際営業から見積

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】営業　見積　設計　施工と建設業界はこの部所

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】建設現場なので個人の裁量は大きいと思います。数億

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】その環境にある場合とそうでない場合がありま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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働きがい：【スケジュールの決め方について】個人ベースで決定します。当然公の予定は

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会社名	株式会社竹中土木
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.takenaka-doboku.co.jp/
所在地	東京都江東区新砂１−１−１

従業員数	915名
設立年	1941年
資本金	7000百万円
代表者	竹中祥悟
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4094件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(516件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1240件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1457件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1142件)

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