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株式会社建設技術研究所の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年07月22日
事業の強み:
河川計画を中心とした建設関連の業務が中心だが、多角化も進めている。堅実な方針と感じる。

事業の弱み:
鉄道関連は伝統的にあまり対応していない

事業展望:
気候変動対応や人口減少に伴う都市構造の集約化、資本の老朽化など、我が国が抱えている課題にはマッチしていると考えている。生成系AIの活用や建設系DXへの対応などIT技術の導入などにも取り組んでいる

回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月09日
事業の強み:特になし事業の弱み:強いて言えば労働時間が長いことです。事業展望:公
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回答者: 男性/ 土木職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月29日
事業の強み:唯一無二の技術力は誇っていよいのではないかと思う。水理部門に強み。事
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪本社砂防部/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2022年11月14日
事業の強み:計画から設計、観測など多種多様な業務が実施出来ることに強みがあります
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年09月29日
事業の強み:大規模公共事業は多くはありませんが、仕事自体が無くなることはありませ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年12月10日
事業の弱み:国土交通省の予算次第なところがあるので、政権や国の財政に左右される。
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
事業の強み:官公庁から受注が安定しているため、つぶれることないが、今後も大きく伸
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年05月06日
事業の強み:国内業務が今後もどんどん増えてくるだろうため、補修業務に強みを出して
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
事業の強み:河川系が強い。道路もそこそこ強い。事業展望:保守的なので、それなりに
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
事業の強み:河川分野では、とても強いと改めて感じた。事業の弱み:大手ではあるが、
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月25日
事業の強み:河川系、道路系は強いと思います。事業の弱み:受注に偏りがあるので、多
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回答者: 回答なし/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
事業の強み:多くの部門で事業展開しており、経営陣もここ数年は顧客の多様化に重点を
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月23日
事業の強み:河川分野に関しては、国内で右に出るものはないぐらい優れている。近年、
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月17日
事業の強み:技術士が多く、プロポーザルによる受注が多く
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年05月05日
事業の弱み:公共事業以外の事業展開はあまりなくて、民間事業
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回答者: 男性/ 技師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
事業展望:仕事がなくなることはない
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業界内トップクラスの企業であり、優秀な人材が集まっているため、受注
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長く勤務できる環境にありました。ほぼ9割方
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:この業界は、高齢化が進んでおり、若手の技術者が育っていないのが問
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月04日
仕事内容:施工管理を主に担当致しました。図面を主に修正致しました。(横断図、縦断
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
雇用の安定性:よっぽどのミスマッチでない限り定着率は高いと思う。合わない場合は、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
雇用の安定性:働き方改革が定着して、自分の時間が持てるようになってきたのではない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
事業での社会貢献:国や地方自治体のインフラ整備事業を手掛けているので、やり甲斐は
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2024年02月19日
事業の強み:国土交通省からも仕事が入るので、会社が無くなることはまず無いのかなと
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:安定性は十分です。ビックスリーですから。 安心です。ただ業界の統廃合
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月02日
仕事内容:【仕事の進め方】たまたまですが、国土交通省からの委託業務で、3部門が協
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】官公庁の下請け業などの時は、社内役職者との仕
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【個人の裁量】文献を読んでアイデア出してまとめる、という業務の場合は、
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】派遣社員ということもあったかもしれな
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】建設コンサルタントなので、まとめ方な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】福利厚生もきちんとしていたし、時間の融通
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