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オカモト株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若手のうちから責任ある仕事を任されるので、先輩を真似しならが、また自分
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口コミ投稿日:2022年02月22日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与面などに関しては不満などはありません。残業代もしっかりと支給される
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】少し難しいと思います。部署
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他のメーカーと比較すると、給与が低いようです。ただし、製造している内容
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月12日
事業の強み:圧倒的な商品力事業の弱み:昔の考えからアップデートできていない事業展
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月21日
福利厚生:住宅補助は1万円未満だった記憶。通勤手当は全額支給。オフィス環境:本社
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回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
福利厚生:住宅補助はあるが、周りと比べると見劣りします。各工場に寮があり、かなり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
勤務時間・休日休暇:時差出勤制度あり、勤務地によってはフレックスタイム制度あり。
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きい会社なので従業員の教育などはしっかりしてい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
女性の働きやすさ:女性の集まるプロジェクトチームあり、何をやっているか分からない
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ フイルム課

2.9
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:女性は基本的に事務員となるので日勤の仕事で残業も月末の棚卸し作
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月31日
事業の強み:主力事業は寡占に近いので安定している。事業の弱み:事業を広げすぎて、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】正直思えません。 製造メーカーなのです
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月25日
企業カルチャー・社風:職場環境については、部署・人員配置による温度差が激しい。ど
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年04月08日
福利厚生:質問に挙げられているような福利厚生は完備されている。オフィス環境:支店
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口コミ投稿日:2021年05月29日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 2万円 70万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:研究やデザイン職に限ってですが。1、2年目はそれほど多く入りません。さ
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回答者: 女性/ システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月20日
勤務時間・休日休暇:休日は土日祝休みです。多様な働き方支援:リモートワークは緊急
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月12日
福利厚生:福利厚生は充実している。給料に反映されにくい分、ここに注力している印象
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回答者: 男性/ 包装の最終工程/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
成長・キャリア開発:資格は必要ないのでとくにキャリアアップや自身の成長には繋がら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
企業カルチャー・社風:風通しは良いがトップダウンの傾向もある。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 包装の最終工程/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
事業の強み:強みは特にありません。事業の弱み:改善点はいろいろあると思います事業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月19日
福利厚生:基本的な手当は整っている。大企業と比較すると違いはあるが規模の割には整
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
勤務時間・休日休暇:工場は交代勤務です。三交代制なので合う合わないはあります。大
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口コミ投稿日:2022年10月21日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム戦略部

2.2
口コミ投稿日:2022年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 6万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は低く、また上がり辛い。評価制度:評価は評価シートをもとになされる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:特に成長はない気はします。働きがい:工場でのやりがいなどはあ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:住宅手当等は有り通勤手当有り退職金有りオフィス環境:工場は工業団地にあ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月25日
勤務時間・休日休暇:残業の有無や評価については、部署によって大分違う。工場以外は
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口コミ投稿日:2023年02月09日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 6万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 125万円
給与制度:毎年の定期昇給は少なめ賞与は毎年の春闘で変動家族手当、住宅手当等は有り
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回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
企業カルチャー・社風:挑戦するよりかは維持することがほとんど。社員の要望意見を吸
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月21日
働きがい:配属部署によるが中長期的な製品開発を見据えたアプローチが出来ることで、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ なし

2.5
口コミ投稿日:2024年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:自社工場品を世に広めていくことがメーカーの使命だ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム戦略部

2.2
口コミ投稿日:2023年09月20日
オフィス環境:立地はいい。だが備品は中古で買ったものか誰かが使わなくなったものば
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回答者: 男性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職は近年の世の中の流れに合わせて徐々に増えてきたよう
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年09月20日
勤務時間・休日休暇:有給など非常に取りにくい昔ながらの企業です。もっと社内の雰囲
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月17日
女性の働きやすさ:省人化に向けて取り組んでおり、休暇の多い人などは、簡単な仕事し
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