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株式会社小学館集英社プロダクションの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
400万円130~980万円39

(平均年齢34.3歳)

回答者の平均年収400万円
回答者の年収範囲130~980万円
回答者数39

(平均年齢34.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
390万円
(平均年齢37.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
592万円
(平均年齢34.8歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
358万円
(平均年齢32.9歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
325万円
(平均年齢31.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳391万円520万円12
30~34歳313万円430万円7
35~39歳391万円660万円7

年収分布

(人)
(万円)

株式会社小学館集英社プロダクションの口コミを探す

株式会社小学館集英社プロダクションの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ キッズ教育事業部

3.5
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 18万円 0万円 20万円
年収 230万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
基本給+営業手当が、月給の基本です。月々の営業成績によってインセンティブがあります。
現在インセンティブを得ることが難しい月がほとんどで、繁忙期だけの方が多いです。
インセンティブは1件あたりの金額は多くはないです。
賞与も成績に直結しており、基本ベース給は低く、成績が上がらないと支給額は本当に少なくなります。
入社時に勤務年数によるモデル給を示されましたが、現状は達成するのがかなり厳しい状況です。

回答者: 男性/ 公共施設管理、運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 施設長

2.8
口コミ投稿日:2023年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
賞与:年二回、夏冬支給。事業部の実績が良ければ役職に応じて一律に一時金支給される
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
317万円 21万円 1万円 46万円
年収 317万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 46万円
給与制度:実家暮らしだったが、住宅補助が出た。補助が多く出るので、基本給が19万
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回答者: 男性/ 公共施設管理、運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 施設長

2.8
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
年収・給与の満足点:過去のキャリアなどは評価されず、新入社員としてスタートとなる
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 7万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は非常に少ない。賞与は比較的多いと思われる。役職につくと手当がつく
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回答者: 男性/ ライセンス営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は若手のうちはほとんど伸びないので、残業代で稼いでいた。ただ残業
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 1万円 50万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年間昇給の額が少なく感じた。子どもの命を守る責任と書類などの業務の多さ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給にプラスして残業代や手当がついていました。賞与は、入社したばかり
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:自治体の施策はしっかり運用されているため、保育士には住宅手当はじめ、処
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回答者: 男性/ ライセンス営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ メディア事業本部

3.3
口コミ投稿日:2024年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 --万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は年2回で部門の業績次第で決まります。金額はその時によりますが、自
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回答者: 女性/ 総務・経理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ パブリックサービス事業部

3.2
口コミ投稿日:2023年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 5万円 21万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 21万円
給与制度:昇給は年に一度、契約更新時。昇給額は多くない。評価制度:何か功績を残し
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回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育事業部/ 保育士

3.8
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 28万円 1万円 30万円
年収 370万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
評価制度:年功序列の考えが強く残っている。他社での経験年数<この会社での勤続年数
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:教育アドバイザーは月給の最低保証はあるものの、基本的には入会数に応じた
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 10万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与面では比較的この業界では高いほうかと思われます。評価制度:昇進や昇
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:今考えれば給与は良かったと思います。賞与もしっかり
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回答者: 男性/ 保育職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総合保育事業部

3.7
口コミ投稿日:2022年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は毎年数千円程度有りました。賞与も毎年合計2.5ヶ月分程合ったと思
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回答者: 女性/ 保育士、幼稚園教諭、ベビーシッター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:妥当であると感
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:役職やポジションでもっと差を着けて欲しい。若い職員もやる気に繋がりづら
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まず基本給が安すぎる。モチベーションを保てないレベル。資格手当などもな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:異動を機に辞める人が増えてきたため、最近は本人が希望しない無理な異動は
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 30万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年収は他の会社と比べても高い方だと思います。手当も充実していました。賞
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は良いイメージです。借上社宅制度があるので、遠方から就職する方には
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 --万円 --万円 --万円
年収 620万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:等級制。初めの評価は年齢や経歴によるだろうが、あとは年次評価で決まって
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 10万円 --万円 5万円
年収 130万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 5万円
給与制度:完全歩合性の為、数字をとらなければ何故できない?どうしたらできるように
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 15万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 100万円
給与制度:お給料などは特別高いというわけではありませんが皆この仕事が好きでしてい
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
980万円 --万円 --万円 --万円
年収 980万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:非上場で親会社である小学館の言うままの経営方針のため、たいへん保守的。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
評価制度:評価の仕方は社内でアンケートをとるなどし、改訂を加えている最中です。半
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:部署の業績と個人評価 個人のランクが上に行くほど個人評価より部署評価に重
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:親会社との給与格差がひどい。 昇給率も悪い。そんな中、確定拠出年金とかも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月31日
評価制度:人事評価制度は新制度の運用がスタートしたばかりですので、今後運用しなが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月31日
評価制度:改革中の制度のため、改善すべき点がまだ多い
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年2回直属の上司と、前の半年を振り返る面談があったのはよかった。その面
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:歩合制なので、がんばった分だけもらえる。その計算のしかたもややこしい。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 首都圏営業部

4.5
口コミ投稿日:2020年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:20代前半に入社したのにも関わらずインセンティブやボーナスがしっかりと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:その人の経験や知識を見て、役職につかせてもらえます。年功序列ということ
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株式会社小学館集英社プロダクションの初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 首都圏営業部

4.5
口コミ投稿日:2020年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:20代前半に入社したのにも関わらずインセンティブやボーナスがしっかりと
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株式会社小学館集英社プロダクションの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:退職金制度あり。住宅手当や寮はなし。オフィス環境:駅近い。会議室も比較
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月16日
福利厚生:子どもへ親会社の雑誌をプレゼントしていただきました。通勤手当や退職金、
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給与制度:年功序列。昔ながらの資格給制度。準公務員のようなものなので、... 続きを見る
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