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株式会社ビジネスコンサルタントの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】個人成果重視。 売上額ランキン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【周囲のサポート】徒弟制度の色が濃い為に、非常に手厚いサポー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】徒弟制度の色が濃い為に、非常に手厚いサポートがある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】しやすくない。 現状のノルマで厳しく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】しやすくない。 現状のノルマで厳しく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】営業力、会社組織・人材開発スキルは非
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:特に学校を卒業し1社目として就職するならば、素晴らしい成長を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:もともと他の会社に比べて育つのが3倍速いと言われていた。最初
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分次第で、大企業・中小企業のTOPに会って、会社を良くするための話が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】はっきりしたものがあるわけ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】うまく発信できれば良いサポートもある。
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3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:組織変革コンサルティングを売りにしているだけあり社員へのOJTが半端
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】お客様と仲良くなれたこと。お客様が自分のことに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】気さくに受け入れてくれた上司だったので、ア
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】提案から実現までの速度は早かったと思う
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】会話情報収集能力。コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人での仕事が多かった。結果
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】よく1期上の先輩と色々話をしていた。コ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】地方営業所だったので少ない。しかし他営業所
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】チャレンジしにくい環境だった。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】許可なく違うことを行うとうるさい上司だったので、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】上司に提案し、上司のアイデアを取り入れ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人で計画を立てて行く。掲示板にて上司
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】実感できた。お客様に影響を与えた
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】結果は自分の報酬にそのまま帰ってくるので厳しか
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】管理職ではなかったので、社長及び経営者と関わること
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】裁量は大きい。個人で計画を立ててそれを個人で実行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組むことが多い。目標・評価も個人に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】仕事での達成感は大きい。達成感を得られるのはお客様が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】毎夕結果について報告会議があった。グループ全員参加であ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】成長できた。コミュニケーションスキル
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【実績に対する評価・報酬】かなりインセンティヴの多
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