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加賀電子株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年03月15日
働きがい:製品が半導体の為、輸出時の書類の準備が非常に細かく大変です。 貿易実務に
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回答者: 男性/ 副本部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生:退職金〇、住宅補助〇、寮×、通勤手当〇、持ち株会〇オフィス環境:執務は
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口コミ投稿日:2024年01月21日

回答者: 男性/ 商社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給料は周囲と比べて高めだと思うが、その分勤務時間も長い。評価制度:超実
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口コミ投稿日:2022年06月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 30万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:手当も厚く昇給制度もしっかりとしている評価制度:成果を上げたものは評価
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価を行う上で、5段階に設定した本人評価のほかに、直属の上司の評価
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口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:決算賞与は出ます。評価制度:基本的には年功序列です、実力がある人でも管
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒入社した者への教育は現場に任せきりであったこ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】社員旅行は特に行事としてあるわけではないが、部
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回答者: 男性/ 副本部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:個人の管理にまかせられている多様な働き方支援:テレワーク3日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年03月15日
勤務時間・休日休暇:一般職の女性に関しては、月末月初は残業がためにありますが、基
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:体育会の企業で、やる気があれば、自由に活動できる社風です。 反面 営業成
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回答者: 男性/ 商品企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月20日
福利厚生:退職金有り、住宅補助、寮(転勤者を除く)無し、持株会有りオフィス環境:
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年03月15日
福利厚生:福利厚生はとっても充実しています。 会社が持っている別荘だけではなく、ク
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年03月15日
働きがい:ベンダーが海外が大半の為、輸出入が多いので、輸出書類の不備などのミスが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒には入社年数ごとにたくさんの研修が用意されてるようでしたが、中途
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年03月05日
勤務時間・休日休暇:ノー残業デーは週に一度。制度ができた当初はあまり浸透していな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年02月06日
働きがい:携帯の中のチップなどを、扱ったりするので、自分が価格交渉や納期調整をし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年03月15日
教育・研修:研修制度は、新入社員の場合は入社前にしっかりと一週間行ってもらえます
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月02日
成長・キャリア開発:支援制度はある様でほぼ無い。現場で学べ、という雰囲気。働きが
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口コミ投稿日:2016年03月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料はいいと思います。 福利厚生はとにかく充実しているので、福利厚生を利
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:現会長ですが、社長時も現在も、営業力、社員に対する人望等 素晴らしい
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:ここ数年、決算賞与は毎年出ている。昇給は微々たるもの評価制度:上長によ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上期、下期の決まった時期に課長との面談がありました。全て数字での評価な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:住宅補助も少なく、これと言った福利厚生もないオフィス環
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署ごとに色が全然違いますが、基本放任主義です。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】中途入社でも馴染める環境だ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月16日
成長・キャリア開発:なし働きがい:やりたいことはや
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口コミ投稿日:2024年03月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 27万円 4万円 44万円
年収 470万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 44万円
給与制度:結果主義である。評価制度:半年毎に
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月28日
女性の働きやすさ:新卒で入った女性はほぼ全員、東京か横浜に配属になる。地方に行く
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に聞いていた通り、男社会、体育会系。飲み会
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回答者: 男性/ 新規開発室/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:商社に憧れがありましたが、仕事内容は大変で華やか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】あくまで個人主義的な会社、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年01月01日
女性の働きやすさ:・女性に対してとても優しい環境・相談しやすい・何かあれば休暇を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】プライベートに至るまで、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:電子系商社の為、理系かと思ったら、営業職の強い文
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