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いであ株式会社のすべての口コミ

回答なし
口コミ投稿日:2024年05月29日

回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 5万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:CADオペレーター職を派遣社員で数社経験しましたが、振り返ってみるとこ
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回答者: 女性/ 土木系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月16日
女性の働きやすさ:配属先が技術職だったので女性は少なかったです。人手が足りなかっ
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口コミ投稿日:2024年09月16日

回答者: 女性/ 土木系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 17万円 2万円 0万円
年収 210万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員という名の時給制のアルバイトでボーナスもありませんでした。直雇
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回答者: 女性/ 土木系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月16日
福利厚生:通勤手当のみ支給がありました。オフィス環境:喫煙所が設けられていたため
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口コミ投稿日:2024年03月23日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 1万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトも昇給があると聞いていましたが、実際は昇給などほとんどなく、
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回答者: 女性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によるが、繁忙期は長時間労働になりやすい。多様
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口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 0万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に昇給などもなく、契約通りのものでした。評価制度:契約社員から正社員
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月29日
勤務時間・休日休暇:私が働いていた時期がかなり昔の話なので、今は働き方改革で変わ
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回答者: 女性/ 土木系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月16日
組織体制・コミュニケーション:働いてる方々は穏やかな人が多く仕事はとても進めやす
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回答者: 女性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
女性の働きやすさ:部署にもよるが、この業界のなかでは女性比率は高いと思う。生理休
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 女性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賞与は、各自の評価に加えて部署の売り上げなども考慮される評価制度:昇進
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:有給休暇は労働基準法の最低限度の付与よりも多くが付与されており、夏季休
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長には現実的な実権はなく、全て会長の意向で物事が進みますので、社長
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年03月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいますが、年度末などは激務なので家庭との両立は厳
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月29日
企業カルチャー・社風:本社と中継を繋いで、全支店が参加する会議が定期的に開かれて
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回答者: 女性/ 土木系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月16日
勤務時間・休日休暇:閑散期は定時で帰ることはできます。繁忙期はかなりハードで残業
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
勤務時間・休日休暇:サンプルの搬入に、業務が左右されるために残業や休日出勤は避け
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:契約社員から正社員登用も出来るという話しでしたが
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
勤務時間・休日休暇:決められた就業時間は、9時から17時半までだが、ほぼ全員が残
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口コミ投稿日:2024年05月29日

回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月29日
成長・キャリア開発:大手建設コンサルタントなので、大型の案件に関われるのは、勉強
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
女性の働きやすさ:正社員でなければ、子供の用事や病気等での当日の急な休み、途中で
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口コミ投稿日:2019年09月06日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業をめちゃくちゃすれば、給与は自ずと高くなるが、給与そのものは少ない
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回答者: 女性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生:退職金は少ない。住宅補助はなく、地域手当
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月12日
事業の強み:公共工事案件の入札対応が多い部
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口コミ投稿日:2019年09月06日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは出る。給与は資格を取得すれば、賞与が出ることがある。年齢を重
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
雇用の安定性:最近は、立て続けに新入社員を数名入れている。泊まりでの新人研修や新
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