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明治安田生命保険相互会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 岐阜支部関営業所/ なし

4.2
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 20万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:歩合制なので頑張るだけ給料自体は上がります評価
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回答者: 女性/ LC/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.8
口コミ投稿日:2024年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:条件達成により金額が変動する評価制度
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回答者: 女性/ LC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2023年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:頑張りは認められられると思う。評価制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:良くも悪くも大手。仕事以外の仕事みたいな強
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2024年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
19万円 19万円 0万円 0万円
年収 19万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣の時給はよかった。半年すれば正
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回答者: 女性/ 外交員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 18万円 0万円 10万円
年収 230万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:固定給与と言われ、それならと入社したが、実際はほぼ歩合給。ノルマがあり
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

4.5
口コミ投稿日:2022年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:基本給があり、成績によって上乗せがあります。ボーナスは出来高性です。評
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回答者: 女性/ 外交員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 18万円 0万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:頑張れば頑張った分稼げる。評価制度:ノルマをこなせば給料も上がりますが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2023年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は頑張った分返ってくる毎月の施策でノルマ達成すると食事会や祝い品を
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 18万円 0万円 4万円
年収 204万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 4万円
評価・昇給制度:半期、もしくは年に1回評価・昇給の査定があります。新規生保件数と
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 18万円 0万円 4万円
年収 204万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 4万円
モデル年収:入社年数や役職に関係なく、実力で給与を上げることが可能。自分で2人以
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回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:就業期間の決まっていた派遣契約だったので、評価・昇給はありません
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 18万円 0万円 4万円
年収 204万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 4万円
賞与:2022年度から年4回に分割支給。半期での売上高と獲得件数、新規被保険者件
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業

3.3
口コミ投稿日:2024年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 15万円 0万円 1万円
年収 300万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
給与制度:人脈がある人、努力する人、ちゃんとしたマネージャーがいる人なら大丈夫か
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回答者: 女性/ 支払事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:月給はかなり低いです。手取りで14万くらいで。ボーナスで支給で70万で
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回答者: 女性/ 契約社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 運用サービス部

3.2
口コミ投稿日:2022年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 22万円 0万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員月給22万評価制度:年二回の面接で年一回の評価。年功序列の相対
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 10万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:年に2度昇格検定がある。保有している顧客数と成績によって昇格可能。固定
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:複雑でよく分からないもっと分かりやすくなればと思う賞与は年2回 業績に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.1
口コミ投稿日:2021年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 21万円 --万円 20万円
年収 290万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 20万円
給与制度:来年から固定給制度を導入する為、現行の制度は今年度限りになる予定。説明
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.1
口コミ投稿日:2021年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 0万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給・賞与は成績しだい。全て数字重視的な面がある。手当などは資格が受か
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 252万円 18万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 252万円
残業代(月) 18万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員の場合は賞与なし。昇給もめったにしてもらえない。評価制度:会社
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2021年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 19万円 0万円 12万円
年収 240万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:成績をコンスタントに出していけば安定した給料となる。評価制度:毎月の成
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:有期契約社員は賞与なし。無期契約社員になると少し賞与が支給される。評価
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回答者: 女性/ 事務補助/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:充実していると思います。評価制度:営業成績など実力主義の評価制度だと思
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

4.5
口コミ投稿日:2021年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 13万円 0万円 55万円
年収 220万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 55万円
給与制度:成績給が毎月加算されます評価制度:やればやるだけお給料は増えると思いま
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

1.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は少ないが歩合給が役割によって増えていく。だがそれを増やすために
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料は基本給(基本給+特別給)比例給は頑張りによっ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 保険金部/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員でも固定給で月給制だったので安定していた。賞与は5年以上働いて
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 保険金部/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:契約社員でも評価は一年に一度下されてそれによって昇給や減給が決まります
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 本社

3.3
口コミ投稿日:2021年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 22万円 1万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与制度は評価によって変わるので、本人次第であると感じました。上司次第
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回答者: 女性/ マイライフプランAD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 14万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:まだ実践研修なのですが、研修中でも給料が出ます。昇給等は、半年に1回査
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回答者: 女性/ 本社事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員から正社員登用制度があり、そちらを使って正社員になった場合非常
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回答者: 女性/ 契約社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年度始・中間・年度末に所属上長との評価面接があります。どのような評価を
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回答者: 男性/ 保険/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.4
口コミ投稿日:2020年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:普通に働いていれば、普通にもらえる会社です。昇給は年2回ありました。賞
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:支社によって地域加算が異なるので、同じ契約社員でも多少の違いはあるよう
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