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ジョンソンコントロールズ株式会社のすべての口コミ

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回答者: 回答なし/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月02日
福利厚生:新卒の場合は、住宅手当として8割の補助金がでる。ただし、家賃の上限は管
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月11日
組織体制・コミュニケーション:人事異動が多く上司がよく変わった。一フロアに全員お
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月20日
企業カルチャー・社風:外資系を推してるが実際上層部だけ。中身は日本の企業と変わら
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回答者: 男性/ 軽装技術/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2025年01月10日
成長・キャリア開発:研修も充実しすぎてます。入社して1ヶ月はずっと椅子に座っての
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月16日
企業カルチャー・社風:外資系企業らしく、チャレンジ精神を感じる。ただ、業績目標等
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回答者: 男性/ FL/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月06日
勤務時間・休日休暇:直行直帰推奨のため、客先と調整出来るようになれば比較的融通は
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:基本的にはみなし40時間で時間によって60まで上げることがで
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2025年02月04日
成長・キャリア開発:入社してすぐに現場を任され、成長できる機会は早いうちからある
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回答者: 男性/ 自動制御設備(主に空調設備関連)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 名古屋支店/ 支店長、部長(管理職)、施主営業マネージャー等

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 10万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 212万円
賞与:職種により異なる。営業は、受注インセンティブ。技術職及び間接業務は、拠点実
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回答者: 回答なし/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月02日
勤務時間・休日休暇:基本的に現場は担当者に任せきりのため、残業時間等は担当者の裁
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回答者: 男性/ 自動制御設備(主に空調設備関連)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 名古屋支店/ 支店長、部長(管理職)、施主営業マネージャー等

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがいを感じるポイント:特にないです。長期にわたって働いてきておりましたが、企
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回答者: 男性/ フロントライナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東京サービス事業部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年03月12日
企業カルチャー・社風:外資だが、チームで乗り越える雰囲気はある。部署にもよるが、
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:滅多にないが評価ぎ低いと給与が下がる可能性がある。賞与は年2回で夏は1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:コロナの状況でしたので、在宅や直行直帰など非常にフレキシブル
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回答者: 男性/ FL/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:メンテナンス(FL)の場合は基本給+外勤手当(3万円固定)+みなし残業
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回答者: 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーション推進本部

3.7
口コミ投稿日:2025年01月08日
組織体制・コミュニケーション:マネージャーや同僚と話しやすい。会社はそれをとても
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月11日
福利厚生:住宅補助は若いうちはある。交通費は全額支給される。寮はなく、最初の新人
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回答者: 男性/ pm/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ pm/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2023年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 10万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
給与制度:同世代に比べたら多く貰える。休日、残業も予算があればしっかりつけること
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回答者: 男性/ 自動制御設備(主に空調設備関連)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 名古屋支店/ 支店長、部長(管理職)、施主営業マネージャー等

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 10万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 212万円
年収・給与の満足点:職種にもよるが、非管理職にはみなし残業手当を導入しております
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回答者: 男性/ 自動制御/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月05日
勤務時間・休日休暇:現場次第ではあるが、建設業なため、平日は朝早く、夜が遅い、土
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回答者: 男性/ フロントライナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
勤務時間・休日休暇:保守業務は、休日出勤するペースは月に2回ほどです。残業は月に
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月20日
勤務時間・休日休暇:営業は残業多いが基本土日祝休みはある。施工管理は担当現場によ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くはないが一般職の意見が上まで通るほどではない。
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回答者: 男性/ 営業推進担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月09日
勤務時間・休日休暇:外資日本法人とはいえ、グローバルと関わる人員は非常に限定的で
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回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年02月05日
勤務時間・休日休暇:現場によってちがう。忙しいところは朝8時から深夜までやること
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回答者: 男性/ ジョンソンコントロールズ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス

3.3
口コミ投稿日:2022年04月08日
組織体制・コミュニケーション:上長と面談するのが年に2回ぐらいある。また、最近で
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月12日
勤務時間・休日休暇:施工管理の時は現場に合わせるため、長時間労働が多くなる。平日
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回答者: 男性/ フロントライナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京サービス事業部

4.1
口コミ投稿日:2024年07月10日
企業カルチャー・社風:挑戦はかなりできると思う。組織体制・コミュニケーション:コ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:現場に配属の場合はワークライフバランスはほぼとれないと思って
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回答者: 男性/ フロントライナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京サービス事業部

4.1
口コミ投稿日:2024年07月10日
勤務時間・休日休暇:現場職の人は休暇などとれたものではない。どう頑張っても代休な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:残業が多く、休日も連絡が来ることも多々ある。残業の量も職種や
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月04日
企業カルチャー・社風:あまりわかりません。組織体制・コミュニケーション:仲はいい
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部

3.7
口コミ投稿日:2022年09月15日
勤務時間・休日休暇:有給は勤怠入力システムに登録するのみ。理由も「私用」とだけ書
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回答者: 男性/ 技術営業FL/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:メーカーなので専門的な知識を得られ、給与も前職よ
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月29日
福利厚生:退職金(確定拠出年金)寮(借り上げ)財形貯蓄社保、厚生年金オフィス環境
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