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回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・休日休暇:基本土日祝日休みなので、休暇は多いと思います。またどの業種で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 板橋支店/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2022年07月27日
勤務時間・休日休暇:以前よりもノー残業デーの取り入れなど、労働環境は良くなってい
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口コミ投稿日:2020年08月18日

回答者: 男性/ 営業マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月18日
女性の働きやすさ:働きやすい会社です。産休、育休制度もしっかりされています。実際
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく給料が安い。 営業は営業手当が着くが諸手当はそれだけ。 それも一万
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口コミ投稿日:2023年06月22日

回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 5万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:当初は余り昇給しない。評価制度:周りとのコミュニケーション能力が高けれ
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口コミ投稿日:2022年01月25日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:比較的しっかりしていたかと思います。が新卒で入った時には少し少なかった
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
組織体制・コミュニケーション:アットホームで、コミュニケーションの取りやすい環境
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月27日
勤務時間・休日休暇:就業開始時間9時からで終業時間17時30分と設定は、されてい
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口コミ投稿日:2016年02月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年齢の割には低いと思います。×10あれば良い方かと。 仕事をしてもしなく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年01月25日
福利厚生:福利厚生に関しては、退職金もあり、それなりに良い制度ではあったかとは思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
福利厚生:福利厚生は比較的整っており、若い年代には家賃補助などもある。オフィス環
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口コミ投稿日:2016年02月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業手当てが満額支給されない。 所属部署のマネージャーによって支給上限
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】ボーナスは、夏と冬の年二回で支給されます
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月27日
福利厚生:基本給以外の手当ては、内勤なら残業手当て(満額ではありません)、営業は
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:グレードで分かれております。年間を通しての業務成績によって評価されて昇
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 板橋支店/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2022年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業代が営業手当以外はつかないという、絶望的な環
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口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月25日
成長・キャリア開発:部署がいくつかあり、研修などでも様々な社員と交わるため、いろ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
勤務時間・休日休暇:基本勤務時間:9:00~17:30(月~金)完全週休二日制(
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月27日
事業の強み:全社で取り組んでいるSDGsについて、積極的に商品開発に活かされてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きな自社工場と物流拠点を持っていて、生産能力に
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。求めていた遠方への転勤は余り無く、都内
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
オフィス環境:立地については、工場・倉庫が都内に各1拠点、支店が都内に5支店と都
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年05月06日
福利厚生:施設は整っていたと思います。駅からも近く便利でした。オフィス環境:共有
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年10月17日
オフィス環境:浅草支店は、浅草駅から徒歩20分はかかるので通勤がきつい。それ以上
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口コミ投稿日:2024年03月04日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業第3部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 5万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:年功序列の会社です。どれだけ成績を上げてもインセンティブはつきません。
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
勤務時間・休日休暇:残業も少なく、休日出勤等も無かったので、勤務時間では苦労しま
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月15日
女性の働きやすさ:従業員数の40%は女性社員である。最近では女性営業も多くなって
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
組織体制・コミュニケーション:優しくおおらかな社員が多く、わからないことや障害に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月15日
事業の強み:環境配慮品については、業界で一番なのは間違いないです。フェアトレード
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口コミ投稿日:2022年03月11日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
女性の働きやすさ:とても働きやすかったと思います。産休や育休を取得されて復帰して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:これからの印刷業界は非常に厳しいものになっていくものだと思います。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には9:00~17:00であるが、フレックス
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2024年05月13日
事業の強み:設備投資やシステムの導入には積極的な点。事業の弱み:価格競争に弱い。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月30日
福利厚生:通勤手当、退職金は勤務年数に伴いしっかりと出ます。オフィス環境:支店そ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年02月27日
福利厚生:ここ数年、産休や育休を取得する方が増えています。 それに対して、会社側
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