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マイプリント株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月02日
企業カルチャー・社風:
風通しはよく、社長との距離感も近く意見などはいいやすい印象
ただ、古風な部分もあるため男性はスーツ必須…オフィスカジュアルは禁止

組織体制・コミュニケーション:
各部署との連携が多いため、交流やコミュニケーションはとりやすい。
また飲み会なども多いので、皆仲の良い印象

ダイバーシティ・多様性:
女性の方が働いてる数は多い印象

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:アットホームで、人当たりのいい人が多い会社です。退職した社
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月20日
企業カルチャー・社風:トップダウンで物事が決定されるため、風通しはあまり良くない
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回答者: 男性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.1
口コミ投稿日:2024年03月22日
組織体制・コミュニケーション:部署、担当者にもよると思いますがコミュニケーション
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2024年10月08日
企業カルチャー・社風:現場はほとんどがアルバイト、パート、派遣社員なので、特に派
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月11日
組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすいと思います。コロナ禍以降、他部者
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 首都圏営業部/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2024年05月09日
企業カルチャー・社風:完全トップダウン企業。一部の上層部にのみ利権や裁量が集中。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 主査

2.1
口コミ投稿日:2024年05月16日
ダイバーシティ・多様性:工場はそれぞれのワークスタイルにあわせてある程度勤務でき
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
組織体制・コミュニケーション:アットホームな雰囲気があり、他部署にも相談のしやす
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月04日
企業カルチャー・社風:新しい事にチャレンジする風土はあるが、一部だけ盛り上がって
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業推進課/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2021年02月05日
企業カルチャー・社風:新しい事・物を創造する組織体制・コミュニケーション:メール
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東京営業所/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
企業カルチャー・社風:『おめでとうは文化』を掲げ、婚礼・年賀事業を盛り上げていま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 主査

3.8
口コミ投稿日:2020年08月27日
企業カルチャー・社風:むかしから従業員の人柄は良かったとおもいます。おだやかで罵
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年08月03日
企業カルチャー・社風:新入社員には資格取得の勉強会や各種行事が開催され優遇されて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2020年07月03日
企業カルチャー・社風:上層部の人間が決めた事は絶対なので、1年の期が変わるタイミ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 婚礼営業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年10月02日
企業カルチャー・社風:典型的なトップダウン。ボトムアップなどありえない。上層部に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
組織体制・コミュニケーション:常に他部署間のコミュニケーションを取らなければ成り
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
企業文化・社風・組織体制:社員、家族の健康を大切にしてくれる。役員とお会いする機
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
企業文化・社風・組織体制:オフィスワークの人は自席で昼食を取っていた。もっとキチ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
企業文化・社風・組織体制:外回りなので基本的に自由。食べたい時に食べたい場所で食
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回答者: 女性/ 軽作業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年08月19日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取りやすい環境です相談しやすい
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回答者: 女性/ 校正/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 校正

3.3
口コミ投稿日:2024年02月17日
組織体制・コミュニケーション:上司ともとても仲良く話せる。しかしピーク時など忙し
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月26日
組織体制・コミュニケーション:チームワーク制だったのでチーム毎に仕事内容が違い、
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月11日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲が良い方だと思いました。基本的にはパー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

1.0
口コミ投稿日:2022年12月26日
企業カルチャー・社風:同年代での意見交流もしやすく、社内の風通しは悪くない。毎年
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2020年12月04日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはある方だと思います。どうしても
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:人間関係はすごく良好だと思います。働きやすいです。個性
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

1.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
組織体制・コミュニケーション:比較的若い人間も多く、上司もフランクに話せる環境で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:女性がほとんどを占めるので、社内恋愛とかが全くないです
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:他の部署の方との交流が全くと言っていいほどなく、「(隣
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年09月30日
企業文化・社風・組織体制:お客様やお取引先を一番に大切に考えていること、社員同士
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】新人へのサポートや目配りをしてくださ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:こうした方がいいという意見はどんどん言ってほしいと事前
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】協調性がないと感じられるメンバーに対
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年11月12日
組織体制・コミュニケーション:基本的に業務中は黙々と作業を進める形で、疑問点があ
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