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吉田プラ工業株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年07月29日
女性の働きやすさ:
月に1回、生理休暇が取得できる。
子どもがいる人は、時差出勤や時短勤務、在宅勤務をしているので、働きやすそう。

回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼいなかったように思う。生理休暇が月1日まで有
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月02日
女性の働きやすさ:男女差別をなくす働きがあり、新入社員は皆同
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職は殆ど
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回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製品部

3.7
口コミ投稿日:2021年08月11日
女性の働きやすさ:産休、育休制度があり、時短勤務を使って働いて
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回答者: 男性/ 技術部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月02日
女性の働きやすさ:扱っている製品もあるのか、女性社員も多かったため働きやすかった
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3.3
愛知県稲沢市目比町東折戸695−1
メーカー・化学
3.3
東京都荒川区東尾久7−2−35
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:幼い子供がいる場合は、時短勤務を取得するのが容易。また、育休... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区道修町3−1−2
メーカー・化学
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性の働きやすさ:正社員は産休育休を経て復帰し、時短勤務している方も多々いた。... 続きを見る
3.5
神奈川県川崎市中原区中丸子150
メーカー・化学
回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休、育児休暇などとりやすい。復職してからも、時短勤務ではた... 続きを見る
3.0
埼玉県鴻巣市宮地3−5−1
メーカー・化学
2.9
大阪府大阪市中央区久太郎町4−1−3大阪センタービル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 機能材/ 担当
女性の働きやすさ:女性の事務職としては、かなり働きやすい環境が備わっており、在... 続きを見る
3.1
東京都品川区東品川2−5−8天王洲パークサイドビル19F
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思う。女性が少数ということもあり、かなり配... 続きを見る
3.0
東京都荒川区荒川7−18−2
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性でもすごく働きやすいと思います。なぜなら、育児休暇を1年... 続きを見る
3.1
愛媛県四国中央市村松町190
メーカー・化学
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいが、そのぶん引継ぎに時間がかなりかかるため、... 続きを見る
3.6
東京都台東区蔵前1−3−28
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:性別に関係なく働きやすい環境であると思う。カレンダー通りの休... 続きを見る

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