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山九株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ プラントエンジニアリング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより現場の仕事は大変で自分には向いていない
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回答者: 男性/ 設備系/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:現場は身体面で
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回答者: 男性/ 整備科/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業と、現場の差が激しく、現場ではかなりガテン系
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】大手企業なため会所の将来的には安定してるし、
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は何をするのか分からない会社でした。理系は
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】やりたいと思った仕事なので。また福利厚生、残
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年07月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】海外のプラント施工業務につけば、給料が良いと
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと規模の大きい仕事に携われると思って入社した
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

4.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は大手企業なのでとても、経営が安定していま
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回答者: 回答なし/ 事務員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:わたしが入社時に期待していたことと、入社後のギャ
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回答者: 男性/ 現場作業員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:働いても給料がとにかく安い。一般の会社と比較して
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 輸入係/ なし

3.4
口コミ投稿日:2022年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に期待もしていなかったので
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 西日本業務グループ

2.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップ:昭和的で体育会系的な雰囲気があ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:できる人とできない人の差が大きく、大手の割に人件
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 山九首都圏物流センター

2.9
口コミ投稿日:2024年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:事前に説明を受けた通りの業務内容だったので特に大
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入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にない。ある程度、この忙しさは予想していた。ただ... 続きを見る
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