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株式会社クレディセゾンの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:女性が多いため、働きやすいと思う。産休・育休も取りやすく、復帰
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月10日
女性の働きやすさ:当社の場合、女性が働きやすい=ルーティンワークの多い部門が多い
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用率は昔から進めてきたこともあり、非常に高い。希
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:産休・育休は取りやすいと思います。先輩方も産休明けの方が時短勤
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月17日
女性の働きやすさ:女性が多い会社のため産休、育休は非常に取得しやすい。また、時短
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リテール営業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年10月22日
女性の働きやすさ:時短勤務の人は16時半にはほぼ上がれており、職場も家から近いと
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月26日
女性の働きやすさ:9割がた女性ばかりの職場なので、女性にとっては働きやすい職場な
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回答者: 男性/ 債権管理・債権回収/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ファイナンスビジネス部/ 係長

1.6
口コミ投稿日:2023年10月30日
女性の働きやすさ:女性が8割の会社であり、女性の働きやすさは高い。産休・育休・復
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回答者: 女性/ ほうじんえいぎ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月02日
女性の働きやすさ:子供が小学4年生になるまで時短勤務が可能となります。時短さんは
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月26日
女性の働きやすさ:休みの取りやすさは部署によると思います。部署により時短の方でも
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月03日
女性の働きやすさ:世の中との比較では管理職比率は高めではあるが、なかなかブレーク
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回答者: 男性/ クレジットカードの途上管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月18日
女性の働きやすさ:子育てしている方には、比較的、働きやすいと思います。時短勤務、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ カード事業部

3.2
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境です。育休も取りやすく時短勤務にも対応して
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月02日
女性の働きやすさ:7割近く女性が多く、産休育休、生理など理解や配慮してもらえるこ
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年06月17日
女性の働きやすさ:女性も男性も比較的平等に評価してくれます。休暇も取りやすいです
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回答者: 男性/ 受電、不正監視業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月19日
女性の働きやすさ:女性社員が多く、管理職も女性が多数おり、働きや
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回答者: 男性/ 営業、債権管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2024年07月01日
女性の働きやすさ:管理職登用はもちろん、営業現場により女
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年10月14日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環
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回答者: 女性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月05日
女性の働きやすさ:社員がほぼ女性なので働きやすいです。産休育休が取りやすく、時短
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月10日
女性の働きやすさ:女性管理職も多く、女性の活躍できる場があると思う。育休取得者も
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月03日
女性の働きやすさ:女性が多い職場だが、人間関係はとても良く、面倒見の良い先輩が多
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月10日
女性の働きやすさ:子育てしている女性は多い。しかし、肩身の狭い思いをしている時短
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2024年07月17日
女性の働きやすさ:出産、育児はしやすいと思います。時短勤務もきちんと使われていま
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回答者: 女性/ カウンター職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月23日
女性の働きやすさ:女性が多いので、ライフイベントがあっても長く働くことができる制
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回答者: 男性/ 金融サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月29日
女性の働きやすさ:女性社員の比率は男性社員よりも高く、また女性管理職も多く、女性
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月15日
女性の働きやすさ:女性が多く、復職もし易い。女性にとっては給料面でも福利厚生面で
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:育休や時短勤務に対しては非常に取りやすいと思います。優先的に土
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品開発部

4.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
女性の働きやすさ:働きやすい。約7割が女性で、場所によってはトイレの数が男性トイ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月31日
女性の働きやすさ:働きやすい環境。社員の殆どが女性である為、活躍の機会はある。し
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:産休、育休制度がしっかりしており、女性には働きやすい環境。復帰
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回答者: 女性/ カウンター営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年07月18日
女性の働きやすさ:働く人のほとんどが女性のため、出産や育児に対しての理解があり、
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回答者: 女性/ セールス&サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:女性は多いが、特有のいざこざはない。休暇も取りやすく、直属上司
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月19日
女性の働きやすさ:育休を取って復帰する方はいます。また、体調面での突発休(有給)
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回答者: 男性/ リース部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月18日
女性の働きやすさ:産休、育休制度がしっかり整っているため、女性にとっては働きやす
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:女性においても昇進できる環境かと思います。女
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