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回答者：男性/ 材料開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2025年01月15日

成長・キャリア開発:
やりたいと言えばよっぽど業務と関係のない資格でなければ資格取得は認められる。
通信講座も豊富です。自身のキャリアは自身で積み上げていかなくてはならない。待っていては何も成長しない。

働きがい:
入社して間もない場合でも経験と知識と専門性を活かすことができればかなり大きな仕事にチャレンジできる環境は整っている。自発的に動ける人間でないとサバイブできない。

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年02月15日

成長・キャリア開発:新卒研修や店長研修など、定期的に研修をしてくださいます。エリ

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ LSI事業部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2024年05月15日

成長・キャリア開発:通信講座を年2回受けるように積極的に働きかけている。また登録

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年08月29日

成長・キャリア開発:数はあるけど質は低い。現場で役に立つかどうかは上司と病院次第

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回答者：男性/ 生産技術・製造技術・エンジニアリング（電気・電子）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月06日

仕事の裁量権:基本的に年齢に関係なくやりたいと思って提案した事は承認して貰える環

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月08日

成長・キャリア開発:特に個人的な成長が感じられるような制度はない。よくわからない

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年10月10日

成長・キャリア開発:会社負担で年1回、通信教育の受講が可能なので、自分のキャリア

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回答者：女性/ リーダー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年10月26日

働きがい:お客様に適切な商品を勧めることで「見えやすくなった！」「着け心地が良く

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回答者：女性/ HR/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年05月09日

成長・キャリア開発:IT知識を深めるためにサブスクリプション外部研修を利用できた

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回答者：女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月29日

成長・キャリア開発:研修の機会は多いと思います。ただオンライン研修の場合は度々抜

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月09日

成長・キャリア開発:入社時の研修やメンターメンティー研修もあり、関西と関東に分か

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月02日

成長・キャリア開発:成長は部署によって、感じる人もいればいない人もいる。サービス

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回答者：女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年09月23日

仕事の裁量権:上長による、正直上長人のスキルに個人差がかなりある為人による、貢献

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 準社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月06日

成長・キャリア開発:本人が望むのであれば、専門的な勉強は比較的しやすい環境だとは

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2024年07月05日

働きがいを感じるポイント:お客様に褒められた時、感謝された時はやっぱり嬉しい。そ

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回答者：男性/ 検査員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2023年06月14日

成長・キャリア開発:視能訓練士の資格があると給与が少し多くなる。働きがい:無理な

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年06月25日

成長・キャリア開発:覚えることはたくさんあり、ただの販売でも様々なことを覚える必

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回答者：女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2023年01月06日

成長・キャリア開発:アルバイトで入社し、働きながら正社員を目指せるので直近の上司

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回答者：女性/ 店頭スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2023年05月18日

成長・キャリア開発:希望すればいくつかの資格もとれるようです。働きがい:パートか

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回答者：女性/ コンタクト販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 準社員

4.4

口コミ投稿日：2023年09月12日

成長・キャリア開発:研修は多い　検査業務を行わない物販スタッフにたいしても同様の

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回答者：女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2022年06月13日

成長・キャリア開発:以前はアルバイトもボーナスが出ていた為働きがいはあったがボー

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回答者：女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年12月14日

成長・キャリア開発:アルバイトから、正社員になる方も結構いるのでどんどんキャリア

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2023年05月24日

成長・キャリア開発:ネットを使った研修もあるが、あいた時間にやらされた。お客様が

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年05月12日

成長・キャリア開発:お客様とお話する時間がかなりながいのでコミュニケーション能力

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2025年01月20日

成長・キャリア開発:店舗ごとに大きく異なる。店舗によっては教育体制が整っていない

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年10月09日

成長・キャリア開発:社内の技術研修がある働きがい:年齢は若い方がやりがいを感じる

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月06日

成長・キャリア開発:通信教育。キャリア研修。働きがい

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理部

3.1

口コミ投稿日：2024年05月26日

成長・キャリア開発:英語学習の補助あり。アルクの教材、レッスンを受講できるが、修

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ メディカル/ なし

3.1

口コミ投稿日：2023年07月26日

働きがい:専門性は高い業界のため、ドクターと話をする際には働きがいと達成感が生ま

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理部

3.1

口コミ投稿日：2023年10月09日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修はあまりないが、会社としてもそれが課題だと

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 店長代行

2.8

口コミ投稿日：2023年03月17日

成長・キャリア開発:若くして店長になれるチャンスは多い。働きがい:店舗を動かすと

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回答者：男性/ システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ MD事業部/ GL

4.1

口コミ投稿日：2023年04月19日

成長・キャリア開発:任された業務による働きがい:専門知識等を活かして顧客へ貢献で

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回答者：女性/ 店舗勤務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月25日

成長・キャリア開発:未経験でも研修あり、働きながら知識を身につけられる。eラーニ

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回答者：女性/ コンタクトレンズ販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月27日

成長・キャリア開発:厳しい環境下精神面は鍛えられる。働きがい:精神鍛錬は出来る気

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回答者：男性/ 特販営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月04日

成長・キャリア開発:社内での通信講座制

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会社名	ＨＯＹＡ株式会社
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.hoya.com/
所在地	東京都新宿区西新宿６−１０−１日土地西新宿ビル２０Ｆ

従業員数	3021名
連結従業員数	37412名
設立年	1941年
資本金	6264百万円
代表者	池田英一郎
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	787万円
平均年齢	45.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島津製作所 3.5 口コミ(637件)
2		株式会社日立ハイテク 3.5 口コミ(585件)
3		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1699件)
4		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(1105件)
5		テルモ株式会社 3.4 口コミ(1077件)

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