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大正製薬株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。大正製薬株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1410件掲載中。エンゲージ会社の評判は、大正製薬株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年08月12日

企業カルチャー・社風:
新商品の開発は、トップダウンで進むことが多い。ボトムアップの場合、発売製品のリニューアルや、ラインナップ追加は比較的進みやすい。トップダウンであれば、どんなに解決困難なハードルがあろうが、各セクションが発売に向けて同じ方向を向いて課題解決し、最短で発売にこぎつけるが、ボトムアップの場合、非常に小さなリスクでも責任をとりたくないの一心で、各セクションが守りに入り、商品の開発が進まなくなるケースが多い。

組織体制・コミュニケーション:
業務は縦割りで、各セクションがいかに自分たちで責任を負わずに済ませられるかを考えている。
社員間のコミュニケーションは比較的良好。おだやかな人が多い。

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回答者：男性/ 生産技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年07月08日

企業カルチャー・社風:人手が少ないため、一人当たりの業務量が多いため、やりがいを

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回答者：女性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月04日

組織体制・コミュニケーション:社員は皆性格が良く、コミュニケーション力が高く、仕

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月11日

企業カルチャー・社風:基本的には真面目な人が多く、全社的にもコンプライアンスに対

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回答者：男性/ 医薬品・健康関連商品の研究・開発・製造・販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ OTC事業・薬制部/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2023年09月18日

企業カルチャー・社風:社長の一存で決定する。上層部は常に経営者の顔色をうかがって

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回答者：男性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年11月26日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はある。自己申告制度で将来的に異動したい部署を

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年09月07日

組織体制・コミュニケーション:上司とのヒアリングがありましたので、関係性をうまく

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回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月21日

企業カルチャー・社風:良くも悪くもかなり保守的です。そのおかげで品質が守られてい

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回答者：男性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事務部

3.4

口コミ投稿日：2023年08月01日

組織体制・企業カルチャーの満足点:組織は細分化されているのでチェック機能が各署で

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回答者：女性/ 医薬品研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月13日

企業カルチャー・社風:挑戦の機会はそうそうない。現場では若手にチャレンジしてほし

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年07月22日

組織体制・企業カルチャーの満足点:組織としてはセールスサイドの影響力が強く、体育

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回答者：女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月22日

企業カルチャー・社風:挑戦する風土を求める人には合わないと思います。コロナにより

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 医薬営業本部/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2023年12月06日

企業カルチャー・社風:社風は未だ体育会系。一族経営のため物言えない風土が染み付い

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月18日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも日系企業である。挑戦の機会や新たな専門性の取得

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回答者：女性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年10月24日

組織体制・コミュニケーション:研究所の現場は協力的で温和で人柄がよい方が多く、仕

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回答者：男性/ 総合/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月10日

企業カルチャー・社風:悪くない組織体制・コミュニケーション:上司、所属部署部門に

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回答者：男性/ 生産技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月24日

企業カルチャー・社風:全ての面で保守的な企業。組織体制・コミュニケーション:風通

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回答者：女性/ 予算管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月12日

企業カルチャー・社風:若手の意見や新たなチャレンジを積極的に推奨する社風とは思え

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回答者：男性/ 支援/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月02日

企業カルチャー・社風:オーナー企業であり、社長の言うことは絶対で上司は皆顔色を伺

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回答者：男性/ 研究員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月23日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも古い日本の企業という感じの社風。古いと書くと悪

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月07日

企業カルチャー・社風:上層部に隠されていることが多く、直前になって知ることが多い

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回答者：男性/ 品質保証部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究開発・品質保証/ 次長

2.6

口コミ投稿日：2022年10月14日

企業カルチャー・社風:古風。あまり、現代の感覚を取り入れるつもりもないのではと思

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回答者：回答なし/ 管理者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年06月06日

企業カルチャー・社風:大正時代を感じさせる。時代が変わってもカルチャーは変わって

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月28日

企業カルチャー・社風:トップダウン。迎合主義。組織体制・コミュニケーション:トッ

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回答者：男性/ 専門管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ セルフメディケーション安全管理部/ 前部長

4.0

口コミ投稿日：2022年07月09日

企業カルチャー・社風:オーナー企業で、トップダウン型の経営である。組織体制・コミ

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月07日

企業カルチャー・社風:オーナー企業の特色が強い良くも悪くも全てがトップダウン組織

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月19日

企業カルチャー・社風:上の言うことが絶対。現場は振り回されている。組織体制・コミ

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回答者：女性/ 開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月06日

企業カルチャー・社風:一族経営の色が強く、毎年変化を求めているなど方針は出されま

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月27日

企業カルチャー・社風:とにかく精神論、根性論です。トップはイマイチですが現場は雰

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回答者：女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月01日

企業カルチャー・社風:真面目。法令遵守。体育会系。保守的。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年12月04日

企業カルチャー・社風:職場の人間関係は良好だと感じる。昔は上司によって当たり外れ

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年01月09日

企業カルチャー・社風:社内手続きが全般的に煩雑で、電子化が進んでいない組織体制・

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ セルフメディケーション事業/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2021年03月03日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも世襲企業。トップダウンに対する動きは早く、受注

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回答者：男性/ SR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月01日

企業カルチャー・社風:同族経営のため、全ては一族の判断に従う形である。また、何を

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回答者：女性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 医薬営業本部/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2024年06月10日

企業カルチャー・社風:全てにおいてだが、エリアとそのメンバーによる部分である。人

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会社名	大正製薬株式会社
業界	メーカー（医薬品）
URL	https://www.taisho.co.jp/
所在地	東京都豊島区高田３−２４−１

従業員数	2894名
設立年	1912年
資本金	29838百万円
代表者	上原茂
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		中外製薬株式会社 4.0 口コミ(563件)
2		第一三共株式会社 3.7 口コミ(605件)
3		武田薬品工業株式会社 3.6 口コミ(2088件)
4		アステラス製薬株式会社 3.6 口コミ(1608件)
5		協和キリン株式会社 3.6 口コミ(669件)

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