回答者： 男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
年功序列。基本的に低いです。昇格しないと厳しい。業績優秀でも昇格試験が受けられるわけでもない、まずは年齢。
特に内勤の人は給料が低く目。
残業代で稼ぐしかない部分がある。
評価制度:
評価制度はあるが給料などに反映されているかは疑問。年功序列。
年功序列。基本的に低いです。昇格しないと厳しい。業績優秀でも昇格試験が受けられるわけでもない、まずは年齢。
特に内勤の人は給料が低く目。
残業代で稼ぐしかない部分がある。
評価制度:
評価制度はあるが給料などに反映されているかは疑問。年功序列。