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日本カーバイド工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年09月22日

回答者： 男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年09月22日
企業カルチャー・社風:
20代でも様々なことに挑戦できる環境であると思う。逆にそれだけ人材が不足しているとも言える。

組織体制・コミュニケーション:
上司とは近い距離で話をすることができる。組織間の交流はあまり見られない。

ダイバーシティ・多様性:
多様性があるとは言えない。同じバックグラウンドを持っている人が集まっている集団という感じがする。

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口コミ投稿日：2023年11月26日

回答者： 男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年11月26日
企業カルチャー・社風:なかなか古い慣習が残っていると感じることがある。打破しよう
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口コミ投稿日：2022年02月20日

回答者： 男性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年02月20日
企業カルチャー・社風:挑戦することを良しとするとうたいながらも、実際にはかなり保
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口コミ投稿日：2021年05月25日

回答者： 男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2021年05月25日
企業カルチャー・社風:東京にある本社と富山にある研究開発センターのパワーバランス
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口コミ投稿日：2022年02月10日

回答者： 男性/ 研究/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年02月10日
企業カルチャー・社風:上下関係はかなり風通しがよく、何事も言いづらい感じは全く無
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口コミ投稿日：2024年08月27日

回答者： 男性/ 生産技術/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年08月27日
企業カルチャー・社風:社長は親会社から来るので、数年ごとに変わる。社長の交代とと
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口コミ投稿日：2024年01月11日

回答者： 男性/ 一般/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年01月11日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは悪くはない。組織体制・コミュニケーション:面
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回答者： 回答なし/ 作業員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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3.3
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回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 石油化学/ 一般
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3.2
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企業カルチャー・社風:挑戦する機会は用意されている。組織体制・コミュニケーション:... 続きを見る
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サカエ理研工業株式会社

3.0
愛知県清須市西枇杷島町宮前１−４８
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3.1
東京都中央区銀座４−１０−１３リンレイ本社ビル
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:営業、事務方、製造研究など、それぞれのポジション毎でなくすべ... 続きを見る
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