口コミ318件
年収・給与43件
求人4件
フォロー数46人

日本電設工業株式会社の平均年収は519万円、年収範囲は300～850万円です（70人の正社員の回答）。

日本電設工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを43件掲載中。

日本電設工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
519万円	300~850万円	70人

（平均年齢30.2歳）

回答者の平均年収	519万円
回答者の年収範囲	300~850万円
回答者数	70人

（平均年齢30.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	512万円（平均年齢31.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	520万円（平均年齢30.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	522万円（平均年齢32.5歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	523万円（平均年齢29.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	484万円	600万円	30人
30~34歳	583万円	850万円	15人
35~39歳	615万円	750万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

日本電設工業株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	20万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	80万円

給与制度:
給与は残業代を合わせれば同年代より平均以上頂いていると思うが、拘束時間や残業時間を考えると割に合わないと感じる。ボーナスは四ヶ月分近くもらえるためかなり多いと思う。

評価制度:
年功序列である。ここの会社だけの問題ではなく建築業全体がそうだと思う。5.6年働いても覚えることがたくさんあり、経験値がものを言うからこそ、仕方なのないことだと感じる。

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回答者：男性/ 鉄道/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:年収で見ると同年代と比べて良い方だと思う。基本給は低く、残業手当・夜間

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回答者：男性/ 鉄道及び駅構内(大規模駅含む)の電気施工管理か/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	30万円	6万円	555万円

年収	550万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	555万円

給与制度:基本給が安い。残業と夜勤回数にかなり左右される。８年しても残業と夜勤を

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	27万円	3万円	140万円

年収	500万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	140万円

給与制度:夜勤と残業で稼ぐ会社、家賃手当は転勤があると多く出るがそれ以外は30歳

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回答者：男性/ 電気施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	45万円	0万円	180万円

年収	720万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	180万円

給与制度:昇給や賞与はそれなりに問題無くもらえてると思う。各種手当についても不満

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:新卒の1年目は夏にボーナスではなく、お見舞い金として5万くらい貰える。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	3万円	200万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	200万円

給与制度:親会社(JR東日本)より見た目の給与が上がらないよう調整されているが、

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	21万円	0万円	120万円

年収	370万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:年齢給の比率が高く、年齢が上がらないとなかなか給与が上がるのは難しい。

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回答者：男性/ 　　/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は年に一回賞与は年2回(6月.12月)新卒でもそこそこ貰えるためと

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回答者：男性/ 　　/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は年に一回賞与は6月と12月の2回ある(新卒でもそこそこもらえる)

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	--万円	--万円	--万円

年収	620万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的に夜間作業がメインになるので給料はおのずと高くなるが同時に自分の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	--万円	--万円	--万円

年収	700万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は高くなく、残業時間で稼ぐ色が強い。現場は色々な手当も付き給与は

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:賞与に関しては評価が低くても3年目の夏には100万円超えてくる。夏のボ

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回答者：男性/ 技術系社員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与がかなり多く手当等も厚いと感じる。昇給に関しては役職が上がらなけれ

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回答者：男性/ 電気工事施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年齢に応じて給与が変わります。賞与は多いほうだと思います。評価制度:年

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2024年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	48万円	12万円	195万円

年収	780万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	195万円

給与制度:昇給は年１回、賞与は年２回、手当は毎月地域手当、家族手当、住宅手当あり

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	45万円	0万円	180万円

年収	720万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	180万円

給与制度:昇給、賞与あり。通勤手当評価制度:支店、個人で成績があり反映される。個

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回答者：男性/ 現場監督/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	45万円	10万円	100万円

年収	700万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

給与制度:一人で生活していく分には十分な年収を得られる。平均賃金よりもかなり良い

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回答者：男性/ 鉄道/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	6万円	130万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	130万円

給与制度:月給は他と比べて少なく感じるが、賞与の金額の大きさで周りよりも多く貰え

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	25万円	15万円	165万円

年収	650万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	165万円

給与制度:昇給、賞与、福利厚生はしっかりしている。勤続年数に応じた定期昇給もある

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

評価制度:他の会社の給料形態がわからないので何とも言えませんが基本給はもう少し欲

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 鉄道統括本部/ 主事

2.9

口コミ投稿日：2022年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:給与はコロナになってから下がっている。役職がないレベルで夏と冬で鉄道は

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年12月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	24万円	10万円	100万円

年収	600万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与などは良い。評価制度:昇進試験があり、受かると昇進する仕組みだが基

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はかなり貰える。ただ、毎月の給与はそこまで多くないと感じている。夜

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	5万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	112万円

給与制度:昇給、賞与共にほぼ年功序列。昇給に関しては当人の業務レベルによって多少

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:年功序列なので、いくら頑張っても上がりません。故に評価の基準は、不明瞭

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：努力する前提（普通の努力でいいです。みんなと普通に仕事を頑張るだけでそ

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年間で約6ヶ月と大きいまた各種手当も充実していると言える評価制度

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回答者：男性/ 現場代理人/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年齢が上がれば年収としては上々である評価制度:年功序列であることは間違

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回答者：男性/ 工事指揮者/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	26万円	0万円	88万円

年収	450万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	88万円

給与制度:上司の評価により賞与が決まる。昇給は色んな要素があったと思う。評価制度

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	21万円	8万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	112万円

給与制度:業界では高いと思うが、働いた時間に見合っていないと思う。評価制度:試験

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：3年目で多ければ500万くらい。現場は基本夜間で動いていることが多いた

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：労働時間と合わないのがネック。昼間と夜間の連続勤務なんて当たり前だし、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同世代の平均年収よりうえの金額をもらえるため、稼ぎたい人は、よい会社だ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：本社勤務の場合は残業があまりなく、年収は少なめになる。ただ会社の平均年

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日本電設工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 鉄道/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年08月27日

福利厚生:若年層の住宅補助が手厚い。通勤手当、財形貯蓄、持株制度等あり。退職金は

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回答者：男性/ 　　/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月05日

福利厚生:通勤手当は全額でる退職金あり住宅補助は2万ありオフィス

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2.8

東京都中央区日本橋蛎殻町２−１３−６ＥＤＧＥ水天宮６Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:ランクが上がればある程度の昇給はみこめるが、ぎりぎりの所で、... 続きを見る

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信和建設株式会社の年収・給与

3.1

大阪府大阪市中央区南船場1丁目18番11号SRビル長堀 15F

不動産・建設・建設

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

給与制度:まあまあよい　みなし残業代がかなりもらえる　最初から給料はま... 続きを見る

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大陽日酸エンジニアリング株式会社の年収・給与

3.7

神奈川県川崎市幸区塚越４−３２０−１大陽日酸株式会社川崎事業所ビル２Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 装置設計/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

給与制度:給与は平社員のままではあまり良くはない。昇格は等級制となって... 続きを見る

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株式会社リペアの年収・給与

3.2

東京都渋谷区代ー木１−１１−２代ー木コミュニティビル５Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給は不明だが、手当は充実している。例えば家族手当、本来であ... 続きを見る

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関電プラント株式会社の年収・給与

3.3

大阪府大阪市北区本庄東２−９−１８

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 原子力事業本部/ 一般

給与制度:給与面については、非常に少ないと感じる。残業代はしっかり出る... 続きを見る

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株式会社ＨＥＸＥＬＷｏｒｋｓの年収・給与

3.3

東京都港区芝大門１−１−３０芝ＮＢＦタワー１３Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 電気工事施工管理技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:賞与とは別でその支店の業績によって成果配分制度があり、それに... 続きを見る

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富士古河Ｅ＆Ｃ株式会社の年収・給与

3.1

神奈川県川崎市幸区堀川町５８０ソリッドスクエア西館

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 施工管理技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給毎年5000円賞与5.6ヶ月独身寮あり評価制度:最短大卒... 続きを見る

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会社名	日本電設工業株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.densetsuko.co.jp/
所在地	東京都台東区池之端1丁目2-23NDK第二池之端ビル

従業員数	2422名
連結従業員数	4614名
設立年	1942年
代表者	土屋　忠巳
上場年	1962年
平均年収	708万円
平均年齢	41.6歳
※ 一部、四季報データ参照

日本電設工業株式会社の平均年収は519万円、年収範囲は300～850万円です（70人の正社員の回答）。

日本電設工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを43件掲載中。

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4017件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(510件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1196件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1423件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1096件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	512万円（平均年齢31.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	520万円（平均年齢30.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	522万円（平均年齢32.5歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	523万円（平均年齢29.3歳）

日本電設工業株式会社の年収・給与｜エンゲージ会社の評判

日本電設工業株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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