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日本パーカライジング株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】忙しい時には現場へ応援に行ったり、また、事務が忙しか
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回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になく、一般的なJ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:本社や営業との壁を感じる。特に工場は下に見られており、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:本社には年配の女性の方が多いとのことなので、働きやすい環境なん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】高かった。個々の社員が自分の仕事に誇り
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:毎日基本的には同じことの繰り返しである。たまに短納期やクレームで深夜残
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】多かった記憶は無いですが、新規のお客様を獲得
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:あと10年は安定していると思う。その先は分からない。新規事業がうま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:今のところあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】役に立っている実感は、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:現場では力仕事もあるし男性に特化した職場なので働きにくいと思う
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2022年05月11日
女性の働きやすさ:基本的に男性主体の会
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
社内制度:特に制度としてはない。一部の部署で社長賞などは年に一度ある。あとは標語
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回答者: 男性/ 化学/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月10日
女性の働きやすさ:わからない。女性は
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
多様な働き方支援:有給はある程度、取りやすい方だと思う。フレックスは工場では導入
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
オフィス環境:仕出弁当が頼める点は良いと思う。掃除は担当毎に行っているため、トイ
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回答者: 女性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列でどんどん上がっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:少ないが女性
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年01月22日
女性の働きやすさ:女性の活躍は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】ある程度、任されていたところがあるので、
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回答者: 女性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月25日
福利厚生:家賃補助制度は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】高かったのでは。具体的には、上手く答えられません
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】30〜40代の活躍が
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 環境事業部

4.9
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員は時給制ですが、仕事に対しては、高い時給だったと思います。派遣
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 環境事業部

4.9
口コミ投稿日:2024年01月11日
女性の働きやすさ:女性でも管理職の方がたくさんいました。私の上司も女性の方で、そ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 環境事業部

4.9
口コミ投稿日:2024年01月11日
組織体制・コミュニケーション:部署内はもちろんですが、他部署の方ともコミュニケー
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回答者: 男性/ 潤滑めっき班/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 潤滑めっき

1.5
口コミ投稿日:2022年03月02日
勤務時間・休日休暇:10時に5分 12時に45分 15時に5分 休憩有り5分て何
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回答者: 男性/ 潤滑めっき班/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 潤滑めっき

1.5
口コミ投稿日:2022年03月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:最初は和気あいあいと楽しそうな会社なのかと思いま
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 環境事業部

4.9
口コミ投稿日:2024年01月11日
勤務時間・休日休暇:派遣社員だけでなく社員さんもほぼ残業しているところは見たこと
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 工場

3.1
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:急な休みも取りやすい子供の体調や自分自身の不良などでもすぐ休め
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 環境事業部

4.9
口コミ投稿日:2024年01月11日
オフィス環境:日本橋駅から歩いてすぐのところ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】取れません。班長に有給休暇にだしんしますが、ほぼ
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