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回答なし
口コミ投稿日:2023年07月28日

回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造課

3.1
口コミ投稿日:2023年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 9万円 110万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 110万円
給与制度:
私は高卒入社である。
40歳で定期昇給は頭打ちとなる。
主事に昇格すると、主務の時と比べると賞与はグンと貰える額が多くなる。
同業他社と比較すると中間クラスであると感じる。

評価制度:
年功序列と実力主義が混在した感覚。
仕事がデキる人間は若手でもどんどん抜擢されて仕事が任せられる。
その分きちんと号俸も上がっていくので昇給していく。
昇格試験は主務、主事、主監で必ず存在するが主務はほぼ全員が合格できる。
(それなりに勉強は必要である。合格ラインを下回った人間は再試験。再試験は同じ内容なのでハードルが上がる。)
主事試験は主監試験よりも合格するのは困難であると社内では話されている。
昇格試験は小論文(レポート)、面接、筆記試験がある。
(重要視されるのは筆記試験。)

回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売2グループ グループ長

3.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
企業カルチャー・社風:社内手続きが非常に多く、細かく決まっており、それに沿って仕
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月02日
勤務時間・休日休暇:繁忙期だと80時間近く残業を行う月もありワークライフバランス
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売2グループ グループ長

3.0
口コミ投稿日:2024年02月07日
事業の強み:基盤事業であるゴム事業は漸減していくがまだまだ続くと思います。電池材
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口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ エラストマー事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 33万円 10万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 175万円
給与制度:年次での昇格試験をクリアできれば、段階的にあがる。20代 500万円〜
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回答者: 男性/ エラストマー事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
事業の強み:ニッチな製品なので競合の参入は難しい。原料を自制してるので、コスト競
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回答者: 男性/ 主席/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月23日
福利厚生:退職金制度や、寮などはあり、制度面は充実している。福利厚生も物足りなさ
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口コミ投稿日:2024年03月23日

回答者: 男性/ 主席/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 55万円 15万円 100万円
年収 860万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 100万円
給与制度:定期昇給はない。賞与は多少業績が悪くてもキャッシュリッチな会社なのでし
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はとても多いと思う。上司次第ではあるがフォロー
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口コミ投稿日:2023年04月12日

回答者: 男性/ 交替勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:新卒の場合、2年に1度昇給があります。また役職によって手当等が大幅に変
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口コミ投稿日:2023年10月17日

回答者: 男性/ プラント運転員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 5万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:毎年数千円ほど昇給がある。賞与については、若いうちは比較的少なめだが、
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造課

5.0
口コミ投稿日:2023年05月02日
成長・キャリア開発:他業種では使えないようなスキルばかりが伸びてしまうためあまり
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回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月25日
勤務時間・休日休暇:部署や担当業務によって、勤務時間は異なってくる。常に忙しそう
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長く休日出勤も繁忙期には沢山ある。休暇はとりにくく
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口コミ投稿日:2023年12月05日

回答者: 男性/ 交替勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年に2回あります。賞与については前年度業績賞与型毎年度労働組合法
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口コミ投稿日:2021年06月21日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇格試験により昇給、賞与に差が出る。試験は業務成績に関係なく、試験内容
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
勤務時間・休日休暇:仕事量も個人裁量的なのでやることをやっていれば、有給は基本的
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
企業カルチャー・社風:石油化学コンビナートを組んでいるメリットデメリットあり 新
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回答者: 男性/ 化学エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月17日
福利厚生:住宅手当は充実している方だと思う。アパートに格安で住むことができる。3
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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造課/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 5万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:三交代制の勤務の為給料は比較的高く高卒の割に多く貰えているが仕事内容に
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口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 2万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 135万円
給与制度:交代勤務であれば高卒でもかなりの額が貰えるが日勤になると基本給と残業代
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回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:福利厚生は非常に充実している。住宅補助もかなり手厚く、配属先によって借
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月22日
成長・キャリア開発:部署にもよりますが、充実はしています。資格は必須な資格は10
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回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月20日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは事業所によってまちまち。やはり工場勤務
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月22日
事業の強み:かつてはゴムの素材会社。光学フィルム、カーボンナノチューブなど新しい
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回答者: 男性/ 交替勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
福利厚生:寮はあるが、現在運用方法の検討中住宅補助は独身、既婚で違うが手当あり。
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回答者: 男性/ 交替勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はコロナ禍以前であり、会食が非常に多い会社
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回答者: 男性/ プラント運転員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月17日
企業カルチャー・社風:改善活動などは、具体的案を出すと比較的通り易く、挑戦しやす
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
成長・キャリア開発:国内販売、東京、大阪、海外駐在、経験子供には大変良い経験海外
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口コミ投稿日:2024年05月17日

回答者: 男性/ 化学エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 42万円 8万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は業績によります。資格手当は充実しております。評価制度:評価は基本
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月25日
企業カルチャー・社風:昭和からの日系企業の社風がそのまま残っている。社内に、上司
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 男性/ 主席/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 38万円 0万円 200万円
年収 660万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:細かく職階があり、3年前後おきに昇格試験がある。幹部職等用試験は、昇格
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月10日
勤務時間・休日休暇:残業はコンスタントにあります。その人の課題や仕事量で変わりま
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
勤務時間・休日休暇:勤務先で差あり 月末月初が忙しいなど仕方無し 休めるタイミン
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口コミ投稿日:2024年10月15日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年1回昇給、年2回賞与、手当もそれなりに手厚いと思われる。いずれも大手
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