3.1

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日本建設株式会社の平均年収は473万円、年収範囲は350～650万円です（12人の正社員の回答）。

日本建設株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを9件掲載中。

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日本建設株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
473万円	350~650万円	12人

（平均年齢32.3歳）

回答者の平均年収	473万円
回答者の年収範囲	350~650万円
回答者数	12人

（平均年齢32.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	385万円（平均年齢31.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	650万円（平均年齢47.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	473万円（平均年齢31.0歳）

年収分布

（人）

（万円）

日本建設株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	32万円	9万円	115万円

年収	500万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	115万円

給与制度:
賞与は年間4〜5ヶ月
基本給はあまり上がらない
6年目で新入社員と1万しか変わらない
ほぼ残業代で年収がアップしているようなもの。
現場配属じゃないと年収は低いと感じる

評価制度:
年功序列かな
実力主義をうたってはいるが、結局同年代との差は1万円もつかないのが現状
4年目から自動的に主任になり
課長の間に主査を挟むが、主任と主査の給料も2万程度しか変わらない。
32歳くらいで主査になり、40過ぎくらいで課長
課長に上がれば基本給は大きく変わるが、残業代がないため、主査で残業ついてる方が年収は高いかもしれない

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係員

3.2

口コミ投稿日：2024年05月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	4万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	40万円

給与制度:残業出来ればそれなりに稼げると思うが、時間が取れるかどうかは裁量・仕事

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年11月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:昇給は役職がつかないとさほど変わらないため5年目以上勤めないと少し厳し

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回答者：回答なし/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 総務部

4.0

口コミ投稿日：2022年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は順調に在籍していれば上がっていく。年功序列。賞与は年３回手当は資

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	25万円	5万円	100万円

年収	460万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:現場とバックオフィスでかなり異なる現場は新卒で月額25万円昇給は毎年1

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回答者：回答なし/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

給与制度:毎年の昇給により上がっていくが、基が低すぎるため、キャリアや年齢関係に

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	3万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	112万円

給与制度:年に3回賞与がある。新卒だと合計して80万くらい。評価制度:昇進昇格は

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与に関しては、残業代などほぼ全額支給されるが、配属先の現場による。ま

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:中規模ゼネコンとしては一般的な額。ただし新卒は他社と比べてもやや低い。

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日本建設株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月28日

福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金も完備されており働きやすい環境ではある。新卒

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月26日

福利厚生:退職金は3年以降有り住宅補助は2万円オフィス環境:現場は場所によってオ

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会社名	日本建設株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.tokyo-nikken.co.jp/
所在地	東京都千代田区五番町１４国際中正会館内

従業員数	156名
設立年	1947年
資本金	100百万円
代表者	田和英夫
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

日本建設株式会社の平均年収は473万円、年収範囲は350～650万円です（12人の正社員の回答）。

日本建設株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを9件掲載中。

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4017件)
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5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1096件)

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	385万円（平均年齢31.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	650万円（平均年齢47.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	473万円（平均年齢31.0歳）

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係員

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回答者：回答なし/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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