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日本建設株式会社の女性の口コミ

中途入社
現職
中途入社
現職
口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 4万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
残業出来ればそれなりに稼げると思うが、時間が取れるかどうかは裁量・仕事内容次第だと思った。
賞与はその時の現場等次第で大きく変動する。

評価制度:
年功序列に加えて実力(知識・コミュニケーション力等)両方必要である。

回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月23日
企業カルチャー・社風:現場では挑戦する機会がかなり与えられると思う。もちろん責任
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月23日
勤務時間・休日休暇:どこも一緒だとは思うが、建物の竣工近くなると休暇調整・勤務時
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月23日
福利厚生:住宅補助・通勤手当等、福利厚生はしっかりしていた。特に保険面においては
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月23日
成長・キャリア開発:資格取得には非常に前向き。働きがい:建築において、成長は見込
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 係員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月23日
女性の働きやすさ:女性社員は少ないが、女性の労働環境を改善しようと努力している姿
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