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日本通運株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】内勤の事務方であれば、しっかり両立できる
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途採用でも問題はないと思います。やる気
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップには的さない
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】基本はありません。指示を出す人間が部署のリ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】内容と状況によるかと感じます。忙しい時に不手際
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:お客様と直接ふれあうことで、サービス業のいろはを学ぶことがで
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】新人に丁寧に仕事を教えてくれました。自分はとく
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】恐らく、直ぐに馴染めると感じました。仕事自
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】社内の人間関係はとても良かった。宅配ドラ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】経営層に接することはない。営業所長が総責任
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】全体が1つの事に対して向かっていたので進めやすかったで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】ほぼ全員が中途採用。新しい人間を大切にす
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新人でもやる気があれば使ってくれま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】働きやすい会社でやる気さえあれば仕事をドンドン教え
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本は会社。細かい作業内容は上司リーダ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】契約社員であっても、現場でのある程度の裁量は得
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】業務内容柄、新しいことにチャレンジ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】バイトレベルなので、よく分かりませ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】繁忙期や年末年始などでお互いに協力して対応
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】正確に成果を出すのみ。その日に出す出荷は必ず
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】バイトレベルなので、関わりは全くありませんが、他倉
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】昼食時間や勤務後の飲み会など、仲間が集
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】基本的には個人マター。ただ繁忙期にはチームを
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】お客様に荷物を届けた時に、荷物の受け渡し
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】業務完了時間だけ決められているが、それ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】自由度は大きい。業務開始から完了まで上司や他人が関与す
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】人によるかと思います。付き合いが悪いからと孤立する事
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】バイトなのでその内情までは分かりません。恐らく、行
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事です。ですが1人1人の力
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】進めやすい。業務内容自体は難しくないので自分なりの改善
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】当時、主だった教育というのはなかった。OJTで
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ありません。契約社員や所長クラス。殆どが期間限定の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】仲間同士の関係がよく、フォローし合う雰囲気があり働
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】あまりギャップは感じません。眠そうな方が多いように
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】下請けの運送会社からもっと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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