Item: ＮＳ建材薄板株式会社
Rating: 2.8
Author: 女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員

3.0

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年04月03日

成長・キャリア開発:
事務職については成長や伸び代というものはほぼ無縁だったと思う。やるべきこと、言われたことを実直に確実にこなすことが求められる。
社内システムでの事務処理をこなすが、何か特別スキルが身につくということはない。
基本的なビジネスマナーは身につくが、転職を考えた際の強みはなかった。

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月25日

働きがい:営業職の人のサポート業務で、営業の人の代わりに手配や取引先への連絡を先

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】顧客の要望に100％応えられ、感謝の言葉を頂

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】・部署ごとによって違ってく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】・顧客のベテラン社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】・若手営業マンを集めて

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】・研修は2ヶ月ほど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】・商社であるため仕入れ先と顧客

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】・異動の決定方法は社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】・失敗しても上司のフォローはある。失

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】・いない

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】・業務上の相談はきちんと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】・何かあればすぐに言って来いと上司から

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】・チームでの成果を重視する。その為に個人での

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】・それなりにはある。材料

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2016年04月24日

教育・研修：研修といっても本当に役に立つのかは疑問である。が、無いよりはいいと思

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会社名	ＮＳ建材薄板株式会社
業界	商社（金属）
URL	https://www.np-nippan.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋２−７−１東京日本橋タワー２４Ｆ

従業員数	185名
設立年	1955年
資本金	1300百万円
代表者	髙山英幸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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