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日本電技株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年12月24日
事業の強み:
計装関連の開始の中では老舗であり、高い技術力は今後の社会において非常に重宝されると思われます。

事業の弱み:
借り上げ社宅制度が少し特殊であり、会社の定める金額以内の物件でないと補助金が出ない縛りがあり、会社が定額出すタイプの住宅補助になるとさらに良いと思います。

事業展望:
日本電技は空調関連技術を次世代に継承するために電技アカデミーを創設しており、計装の基礎をそこで学ぶことにより、より質の高い人材を現場に送りだすシステムを構築しています。この取り組みは今年から始まったばかりであり、アカデミーの実績によっては今後も大きな成長を見込める。

回答者: 男性/ 調整/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月23日
事業の強み:計装業界ではトップレベルの品質だとお客さんから太鼓判を押されるお金が
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回答者: 男性/ 空調設備施工管理・工事監理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
事業の強み:空調業界は需要が無くならないと思うので、倒産することはないと思う。事
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年03月29日
事業の強み:自動制御分野ではそこそこ大きい会社である事業の弱み:20代後半から4
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月20日
事業展望:衰退していくことはまずないと思います。競合相手に大手の企業もありますが
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工事/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2020年06月03日
事業の強み:国内ではアズビル製品が強いので強みではあります。事業の弱み:アズビル
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年12月03日
事業の強み:既存の仕事意外にロボットの事業を導入している点は、他にさきかげてとて
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
仕事内容:主に建物の温湿度やCO2濃度を監視し自動で調整するための様々な機器を取
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2020年09月08日
事業の強み:創業50年以上ということもあり、経営基盤は安定している。業績も右肩上
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年09月15日
事業の強み:案件も多く、業績も右肩上がりで今後も需要が見込める分野。新規事業の開
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
雇用の安定性:新卒は法令違反などよっぽどのことをしない限りはクビにならないため安
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
成長性・将来性:産業系の事業は施工部隊にとってはやったことない内容で特に教育はな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
事業での社会貢献:産業系事業は時代に乗るため少し遅れながらロボットに取り組んでお
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
仕事内容:幅広く学べられる。色々な人と出会い支えられて一つ一つ現場がおさまる時は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】会社として、着手する場合は営業を増やしてフォ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きいメーカーの特約店です。まず、潰れる事はないと思います。 メイン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年10月20日
事業での社会貢献:環境やエネルギーにも貢献でいるベースがあり、建設業というダイナ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きな企業ではないですが、非常に安定しています。 世界的なメーカの、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月04日
新規事業への取り組み:【新規事業・新規アイデアへの取り組み】新規事業で産業系の計
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年10月20日
会社の安定性:とても安定しており、ずっと黒字経営です。 建設業なので、経営難に陥る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月04日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月04日
会社の安定性:工事部隊と、メンテ部隊で就業体制に差がありすぎて、 モチベーションが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年10月20日
成長性・将来性:製品に頼るところが多いので、競合がどんどん参画してくると価格競争
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月04日
会社の安定性:利益率がいい。若くても給料がいい。 中ではちゃんと競争がある。 目標管
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月04日
成長性・将来性:自社で製品を作っているわけではない。 只の工事会社というよりは、エ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月04日
成長性・将来性:メーカーの代理店という立場だけではなく、自社で顧客を開拓して、自
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月04日
雇用の安定性:残業代が出るので、休日も厭わず仕事に没頭できる人には向いており、 人
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業・強み】計装工事を軸としていますが、基本的に山武(a
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】施工検査の段階や、施工後の立
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】今後も継続して成長はしてい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:とにかく就業時間が長かったです。携わっている現場中心でのスケジュー
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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