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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月13日

成長・キャリア開発:
部署による

働きがい:
生徒との関わり

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回答者：女性/ 事務職員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年12月01日

働きがい:トップダウンの指示が多いため、下から意見をあげるのは大変です。部長クラ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月21日

成長・キャリア開発:資格手当なし、役職に応じて様々な研修が用意されている。新入職

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.9

口コミ投稿日：2023年01月03日

働きがい:業務量は多い方だと思いますが、その分達成した時のやり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年03月27日

教育・研修：いつでも、聞けばすぐに職員がフォローしてくれているので、安心して仕事

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年03月27日

成長・キャリア開発：以前より簡潔に物事に対応できるようになったこと。幅広い世代の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年03月27日

働きがい：コミュニケーションが重要であること。相手の求めるものを理解して、確実な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年03月27日

教育・研修：研修がない分、日々の業務で仕事を覚えていくため、常に必要な情報は職員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年03月27日

働きがい：自分の意見を聞き入れてもらいやすい。職員から仕事に対して評価をしてもら

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回答者：女性/ ICT/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月28日

成長・キャリア開発:多様な機器に触れることが出来た

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株式会社シンクスバンク

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2.9

大阪府大阪市東淀川区相川３−１０−６２

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回答者：男性/ 職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

成長・キャリア開発:資格取得・研修一切なし... 続きを見る

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3.3

東京都新宿区信濃町３４トーシン信濃町駅前ビル４Ｆ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:海外とのパイプ作り、人間関係構築はできる。働きがい:人の成長... 続きを見る

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株式会社クレアール

3.2

東京都千代田区神田三崎町１−１−１７ハヤシビル

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:□会社を通じた成長写真の技術、アルバム制作の技術はも... 続きを見る

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株式会社クラ・ゼミ

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静岡県浜松市中区田町230-15

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会社名	学校法人玉川学園
業界	人材・教育（学校教育）
URL	https://www.tamagawa.jp/
所在地	東京都町田市玉川学園６−１−１

従業員数	837名
設立年	1929年
代表者	小原芳明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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