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メルクホールディングス合同会社の女性の働きやすさについての口コミ

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口コミ投稿日：2021年04月15日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年04月15日
女性の働きやすさ:
女性のマネージャーが非常に多い。

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口コミ投稿日：2020年08月23日

回答者： 男性/ IT EUS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2020年08月23日
女性の働きやすさ:女性の社員の方も多く役職についている女性も多々おります。また一
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口コミ投稿日：2023年02月03日

回答者： 男性/ TPU/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ コマーシャルサービス/ 部長

2.9
口コミ投稿日：2023年02月03日
女性の働きやすさ:チャンスは女性のほうが圧
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口コミ投稿日：2019年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月02日
女性の働きやすさ：女性の管理職は多いと思います。出産や育児など女性の方々は大変だ
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口コミ投稿日：2019年03月18日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月18日
女性の働きやすさ：結婚、出産後も働く方が多く、また時短制度など様々な制度があるの
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口コミ投稿日：2019年01月08日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日
女性の働きやすさ：外資なので外人、もしくはアジア国籍の非日本人にマネージングされ
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口コミ投稿日：2019年08月07日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月07日
女性の働きやすさ：産休時など、不在時の補充が十分で無く、残ったメンバーの負担が多
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口コミ投稿日：2019年01月08日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日
女性の働きやすさ：若い社員は次々と産休取得し、平然と戻って来て、が受け入れられて
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口コミ投稿日：2024年04月23日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2024年04月23日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。社員数もそれなりにおり、産休・育休から復帰す
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口コミ投稿日：2019年04月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日
女性の活躍・女性管理職：女性の管理職が少ないため、男性組織。育成しようとする意識
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口コミ投稿日：2019年04月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日
女性の活躍・女性管理職：部署により、男女比率が異なるが、総じて働きやすい環境。子
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口コミ投稿日：2020年06月02日

回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日：2020年06月02日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい会社だと思います。女性の管理職もいます
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