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ＮＥＣフィールディング株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。ＮＥＣフィールディング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを765件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＮＥＣフィールディング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月09日

入社理由:
NECブランドに惹かれたから
コンピュータにふれる仕事がしたかったから

入社前に認識しておくべき事:
もともと高卒でも入社出来てたので、学歴による差別や学閥のようなものは一切ありません。
保守だけでは立ち行かなくなってきて変化が求められているのに、誰も変わろうとせず、閉塞感が半端無いです。

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回答者：男性/ ファシリティ職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2025年01月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:社内のIT関係(PCスペック・社内システム等)が

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回答者：男性/ 電気通信関連の施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2025年01月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:昔は設備が中心だったが今はサービスが中心にシフト

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年12月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はメーカーの品質担当としてやりがいを感じて

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年08月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はシステムのことをかたかたやっているイメー

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回答者：女性/ 運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年12月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:勤務地やシフト制が採用されている部署に配属される

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回答者：男性/ 電気通信関連の施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年07月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にないが、昔は設備が中心でハード中心

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

2.4

口コミ投稿日：2024年02月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:OJTがしっかりしているときいていたが、実際はそ

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:現在の役職的に引っ張っていってくれる方がいないた

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年02月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味も悪い意味も古い風習があ

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回答者：男性/ 経営システム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:希望していた職種

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ サービス事業部/ スタッフ

2.7

口コミ投稿日：2023年11月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:会社や部署の業績が悪くなるにつれて、人手不足が加

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:研修制度は手厚くない。理解力や専門知識がそもそも

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年04月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は研修が厳しそうであったが、研修はかなり緩

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回答者：男性/ SI技術職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:給与が上がるペースが遅い。　部署にもよるがプライ

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回答者：男性/ SI/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年10月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:有給取得は、しやすいと聞いていたのに異なっていた

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回答者：男性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:保守だけでなく、ITに関連することであれば基本的

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し顧客サービス提供に一体感があるものと思っ

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回答者：男性/ 設計構築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年05月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:法定遵守度が非常に高かったこと。社員の働きやすい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 東日本営業本部　東京第二営業部　営業第三課/ 担当

2.5

口コミ投稿日：2022年02月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:営業職が後発が故の支援体制等がなかなか整っていな

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年03月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:色々な意味で特にない。ただ、営業職は配属先により

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回答者：男性/ SI技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 金融事業部/ 主任

2.3

口コミ投稿日：2021年07月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:修理・保守会社に技術者として入社したはずなのです

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回答者：男性/ SI/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は明るくていい人が多いイメージであった。ま

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回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ カスタマサポート事業部/ 主任

3.4

口コミ投稿日：2021年06月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:各経済誌のCS満足度アンケートで上位を占め、活気

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回答者：男性/ 企画営業職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年04月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく専門的な要素が多く、覚

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回答者：回答なし/ 事務その他/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京東サービスセンター

2.7

口コミ投稿日：2024年03月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:お客さんのクレーム処理や現場の事務処理だったため

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月25日

入社理由・入社後の印象：【入社時の期待】会社の入社説明時や採用HPの概要欄に入社

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回答者：男性/ CE/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任

1.8

口コミ投稿日：2021年11月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:CEになり、24時間携帯電話にしばられる世界にび

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:触ったことがない機器でも修理に行かされることお客

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年05月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:経営陣が現場を見に来たこ

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回答者：男性/ フィールドサービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.1

口コミ投稿日：2022年12月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはそんなに無いと思う、フィールドエンジニ

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回答者：女性/ 経理事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:繁忙期になると1日では到底裁ききれないほどの仕事

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会社名	ＮＥＣフィールディング株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.fielding.co.jp/
所在地	東京都港区三田１−４−２８三田国際ビル

従業員数	4482名
設立年	1957年
資本金	9670百万円
代表者	形山嘉浩
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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