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株式会社ビー・エム・エルの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月29日
事業の強み:
他社検査センターと比べて、知名度がある点や、電子カルテも売っていることから抱え込み営業ができるため、顧客は逃がしづらい。

事業の弱み:
家族経営となっているため、経営のノウハウをしっかり把握している人ではないため、経営の軸がぶれているイメージがある。

事業展望:
電子カルテは今後マストになってくるため、ビジネスチャンスはあるが、検査業界に関していえば売り上げの少ない顧客切りがいつ始まってもおかしくない状況であり、先人のしわ寄せが来ると思うと納得できない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月10日
事業の強み:臨床検査なので、基本的にはなくならない仕事。また、大きい会社なので名
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回答者: 男性/ 電子カルテ保守職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月10日
事業の強み:臨床検査事業の特性上、多くの医療機関にとって切っても切り離せない関係
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年07月25日
事業の強み:検査を基盤としており、医療機関との契約により成り立っている。電子カル
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月21日
事業の強み:医療関係の事業なので安定性はある事業の弱み:新規参入が難しい、社会情
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
事業の強み:医療分野において検査というジャンルは消えることがないので、安定した事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月07日
事業の強み:医療関係なのでほぼ安定してます。事業の弱み:成長性は低いです。事業展
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 地方営業所/ 一般職

2.9
口コミ投稿日:2023年09月19日
事業の強み:保険点数で守られている感はあるが検査とカルテをとおして医療社会に貢献
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 地方営業所/ 一般職

2.9
口コミ投稿日:2022年09月14日
事業の強み:保険点数という体系で売上の8割ほどは決まっており医療機関と取引ができ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月27日
事業の強み:高齢化社会において伸び悩むことのない医療系である事。事業の弱み:業界
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年04月27日
事業の強み:安定した医療業界でその中でも検査ではトップ企業であり、業績は健全な優
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月21日
事業の強み:受託臨床検査業界でトップの売上を誇っており、開業医向け電子カルテ市場
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月16日
事業の強み:医療と言うインフラ系のため、すぐに業界が潰れることはなく、業界でも1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月09日
事業の強み:業界では大手なので倒産はしそうにない事業の弱み:業界大手のため倒産は
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年05月12日
事業の強み:経営が苦しいように思えた。何とかして人件費を削減した
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回答者: 女性/ 臨床検査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月08日
事業の強み:特になし。事業の弱み:競合相手との価格競争によって、現場に負担が増え
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回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 検査/ 一般職

4.2
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業展望:医療は必要不可欠であり、高齢化が進む日本ではさらに成長すると思ってます
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回答者: 男性/ 臨床検査/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 治験営業部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年08月31日
事業の強み:業界ではトップだと思います。臨床現場の営業も拠点が多く新規獲得も多く
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2022年12月31日
事業の強み:社会的な使命を持つ企業の為非常にやりがいが有り責任を感じながら仕事を
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
社長の手腕:創業者の子息で現役の某大学の小児科医でもある。医療については当然とし
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部

3.9
口コミ投稿日:2020年10月07日
事業の強み:臨床検査業界の最大手。経営基盤は強く安定感がある。事業の弱み:特にな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
新規事業への取り組み:基本的に新規業務は金が掛かるので敬遠されがち。研究開発部門
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
雇用の安定性:定着している社員は僅かで、幸運にも恵まれた者のみである。部署毎に業
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
新規事業への取り組み:業務改善は会社が推奨しており、常に改革を望んでいる会社であ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
雇用の安定性:3年後には90%が退職しているのも事実。連日時間に追われる仕事が多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
事業での社会貢献:医療業界ではほぼ知らない人はいない。社名だけで高く評価してもら
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
成長性・将来性:徹底したコストダウンと人件費削減は、会社の儲けを増やしている。社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
雇用の安定性:若い営業が次々と辞めていく。40代以上の平社員が多い。会社は30代
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
成長性・将来性:臨床検査部門では常に1位2位を争うトップ企業。これからも中小検査
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
会社の安定性:とても安定している。社長や営業本部長など、業績悪いと入れ替える。東
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
雇用の安定性:定着したいと考える新入社員は、遣り甲斐を感じたか、バイト同然の仕事
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社長の手腕:医療界に身を置く会社で、社長専務が医師であるのは特筆点だ。更にこの二
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
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