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株式会社東急コミュニティーの平均年収は461万円、年収範囲は250～820万円です（252人の正社員の回答）。

株式会社東急コミュニティーで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを273件掲載中。

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株式会社東急コミュニティーの口コミを探す

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界体質として、比較的賃金水準は低いと思われます。そのため、若い社員は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：管理収入なので不景気でも安定していて、実力があれば年齢に関係なく給与の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：親会社の不動産出向者でないと給与は安い。役職がつけば、普通には生活でき

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は同業他社比でも低い。残業が45時間以内となるようにコントロー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：部署によりますが、管理部門の私は残業時間があまり多くなく、かつ比較的年

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価制度は残念ながら上司一任の為、上司の心次第です。マンションの管

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界自体の給与水準が低く、あまり期待できないが、東急コミュニティーはそ

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回答者：男性/ マンション管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 名古屋支店/ なし

2.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
196万円	16万円	0万円	4万円

年収	196万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	4万円

賞与:原則として半期ごとの年2回支給。対象は日給月給制者のみで、時給制者には支給

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 虎ノ門　計画推進課/ 一般

4.2

口コミ投稿日：2023年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	1万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	60万円

給与制度:嘱託社員ですので詳細不明　社員としての処遇は良いのでは。評価制度:支店

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
272万円	17万円	0万円	68万円

年収	272万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	68万円

給与制度:業務内容の割に給料は安い。評価制度:年に一回千円昇給あり。ただし、上限

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回答者：男性/ アメニティメイト（マンション管理員）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ マンション事業部

2.6

口コミ投稿日：2023年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	18万円	0万円	4万円

年収	220万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	4万円

給与制度:昇給、賞与は毎年一律定額。評価制度:マンション管理員は、昇進昇格は無い

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回答者：男性/ マンション管理員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員/ マンション営業本部九州支社福岡支店/ 嘱託マンション管理員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	15万円	0万円	4万円

年収	180万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	4万円

給与制度:昇給は少ない評価制度:昇

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回答者：男性/ 管理職専任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 東京南区支店/ 副主査

3.7

口コミ投稿日：2021年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
406万円	25万円	0万円	106万円

年収	406万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	106万円

給与制度:マンション管理業界の中では比較的真っ当な企業であると思う社員の気風は良

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回答者：男性/ 法務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 西日本事業部/ 嘱託

4.2

口コミ投稿日：2024年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	60万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:年功序列で新卒の定期入社社員が優遇され、中途入社社員は不遇給与水準は不

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回答者：女性/ 清掃/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給、賞与などありませ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年棒がもう少し高かったら...ボーナスがもう少しあれば...今の会社は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年棒は高くない。ボーナスは1ヶ月と少し貰える。環境は凄くいい。私は大学

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回答者：回答なし/ インフォメーションスタッフ/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.6

口コミ投稿日：2023年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	2万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:逃げずにしっかり業務と向き合えば、それなりの役職についたり、勿論手当も

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同一労働・同一賃金の実現により、業界の評価を高めることに貢献することを

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：非正規社員の時間給単価は良いほうであるが、同一労働同一単価の側面では課

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時給も他のところに比べると高く、研修や健康診断受診の際にかかる交通費も

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他のマンションに比べて、いろんな面で大変なことが多い分、時給が高いと思

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時代背景からすると妥当な気がしていた。個人的にはもっといただいてもバチ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：5年間、1円の値上げもなかった。ベテランになる程仕事内容も増え質も向上

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.4

口コミ投稿日：2020年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:完全なる年功序列の風土となっているため、業務量は増えるが給料が全く上が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：とにかく移動が多い。知らされるのが１週間前なんて事も割とざらにある。時

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：専門知識について分かるスタッフがいなかったように思います。そのため、

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与面では正当に評価してくださり意見を取り入れてくれ改善してくれてよ

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会社名	株式会社東急コミュニティー
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	https://www.tokyu-com.co.jp/
所在地	東京都世田谷区用賀４−１０−１世田谷ビジネススクエアタワー

従業員数	10722名
設立年	1970年
資本金	1654百万円
代表者	木村昌平
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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