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株式会社エイジスの成長・働きがいの口コミページです。株式会社エイジスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを645件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エイジスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：特に繁忙期はどこの現場行っても人が足りない状況だし、時間も決められてい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

成長・キャリア開発：現場責任者は現場の方と事前打ち合わせをすることになっているの

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年05月19日

教育・研修：アルバイトの新人研修は共通マニュアルの整備が行き届いており、一定の水

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年11月21日

働きがい：以前は、「現場で働いている人達が、頑張っていれば、いつか会社がよくなっ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年01月11日

教育・研修：基本、新人さんにはトレーナーという教育係がつくが、人や現場によって教

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年09月13日

働きがい:もくもく作業なので、働き甲斐は個人によるところが大きいと思います。本業

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月12日

働きがい：マシン操作や、PC操作など慣れない作業が多いので、慣れるまでにはかなり

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月12日

働きがい：とにかく自分のスキルアップには誰かが関係するわけではないので自分の頑張

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年06月24日

教育・研修：実践してみないとわからない仕事なのですが、誰でもできる簡単な作業なの

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年06月24日

教育・研修：実践してみないとわからないぶん、本人がコツをつかむまではどういった教

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：外国人労働者が流入するようになり、一つの現場で複数の言語が飛び交うよ

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回答者：男性/ カウント/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2024年08月30日

成長・キャリア開発:最初の1日は、研修でオフィスの中で機械の使い方など仕事のやり

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.4

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：考え込んだり、迷ったりせず、機械的に体を動かすことは気持ちが良いことで

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：アルバイト社員や、現場責任者の教育制度は全国一律のマニュアルが組まれ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】自分がどれだけの商品をカウントしたかがわかる

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.4

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：一週間ぐらい実地研修してから、普通に働けるようになります。そのあとも

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.4

口コミ投稿日：2018年10月30日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】試行錯誤して迷うことなく、機械的に身体を動か

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年10月11日

教育・研修：一週間弱の研修期間があり、その間はトレーナーが作業をチェックします。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年10月11日

働きがい：商品をカウントするのが仕事なのですが、カウントマシーンが作業者の出来高

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年10月11日

成長・キャリア開発：仕事をしていて、時間をかけずに、あまり間違いをせず、量をこな

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回答者：男性/ データ入力/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ 東北

3.1

口コミ投稿日：2024年07月04日

成長・キャリア開発:最初に一週間ぐらい研修がありました。働きがい:慣れれば楽しい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：チーム単位で動くのですが、最初から最後まで指示がきちんととおっており、

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回答者：男性/ その他/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2022年07月17日

成長・キャリア開発:私はアルバイトだったのでコンビニなどの店舗に行って商品を数え

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回答者：女性/ 棚卸スタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 東海地方営業所

3.7

口コミ投稿日：2024年05月19日

成長・キャリア開発:他の会社で使えるスキルはない。SVになれば多少は使えるものが

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回答者：女性/ 棚卸スタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2022年02月12日

成長・キャリア開発:ドライバーをやれば人を乗せた運転に慣れることが出来ます。遠距

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回答者：男性/ TT/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2021年07月30日

成長・キャリア開発:最初はみんな一番下からのスタートですが、勤務回数を重ねていく

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回答者：男性/ SV/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2024年11月30日

成長・キャリア開発:自分の結果やレベルがわかるので、速く数えるよう努力できる。先

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：私は嘱託社員として働いていました。棚卸でのカウント業務では、顧客の商品

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回答者：男性/ 棚卸し/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2023年05月25日

成長・キャリア開発:アルバイトから社員にあがれるかは不明です。働きがい:人とコミ

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回答者：男性/ 棚卸業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2020年12月19日

成長・キャリア開発:支援制度は特になかったが、正確性や協調性など、様々な事が学べ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：雇用されて最初の出勤時に研修があるのみで、それ以降は業務に取り組みな

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：部門にもよるのかもしれませんが、私のしていた仕事は、単調な仕事が多くや

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修期間のほか、筆記テストや実技テストなどもあり、基礎からしっかりと

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回答者：男性/ 棚卸し/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2021年09月17日

成長・キャリア開発:数のカウント能力に尽きる働きがい

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ひたすら黙々と在庫の点数を数えるだけ。やりがいというのは正直感じられな

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会社名	株式会社エイジス
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.ajis.jp/
所在地	千葉県千葉市花見川区幕張町４−５４４−４

従業員数	309名
連結従業員数	780名
設立年	1978年
資本金	475百万円
代表者	福田久也
決算月	3月
上場年	1996年
平均年収	638万円
平均年齢	43歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.3 口コミ(645件)

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