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SOMPOダイレクト損害保険株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。SOMPOダイレクト損害保険株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを392件掲載中。エンゲージ会社の評判は、SOMPOダイレクト損害保険株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ アクチュアリー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年12月18日

事業の強み:
既存事業の風潮をキャッチアップする意識は強い。
事業の多角化はチャレンジしているようだが、部署間でそれが浸透しているとは思えず、効果が出ているとあまり感じない。
現場部門の人たちは特に、自分たちの仕事が大変でそんなこと興味ないんじゃないか。

事業の弱み:
強みのある商品が一つしかない。それも今は下降気味。

事業展望:
ここからどれだけ契約を減らさずボトムを増やすかだと思う。７〜8年後は全く別の会社になっている可能性もあると思う。

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ お客様サービス部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2023年06月05日

事業の強み:自動車保険は飽和状態でこれ以上の成長は望めないと思われる。火災保険に

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回答者：回答なし/ スーパーバイザー（SV）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ その他

3.5

口コミ投稿日：2023年05月25日

事業の強み:WEBで保険の見積り、加入、変更ができるのでPCやスマホに慣れている

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業/ 課長

2.9

口コミ投稿日：2023年05月03日

事業の強み:単体のセゾン自動車火災保険だと大丈夫？的な事を顧客から良く聞きました

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回答者：男性/ コミュニケーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ お客さまサービス部

3.8

口コミ投稿日：2022年08月20日

事業の強み:医療保険の取扱いや火災保険への投資がようやく始まり、経営が黒字化しつ

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回答者：女性/ チーフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月01日

事業の強み:チャレンジ好きな会社。事業の弱み:新しいことを増やすとき、古いものを

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事業管理部

4.2

口コミ投稿日：2022年01月07日

事業の強み:損保ジャパングループに属し、保険事業における個人をターゲットとした販

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回答者：回答なし/ 専門職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月09日

事業の強み:多角化したいようですが、社員がついていけてない。理解していないような

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回答者：女性/ 損害サービス部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月10日

事業の強み:基本的に穏やかな人が多い。しかし、グループ会社から出向に来られる方は

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回答者：男性/ 損害サービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ なし

3.9

口コミ投稿日：2023年06月28日

事業の強み:保険の加入者は増加傾向にあるため、このまま知名度を上げていけばいいと

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ お客さまサービス部/ 会社員

4.1

口コミ投稿日：2023年10月13日

事業の弱み:マニュアルなどの不足している部分があるので、理解でき

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回答者：男性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月10日

事業の強み:ネット保険として、価格の安さのイメージを脱却しようと、品質やチャネル

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回答者：女性/ 損害サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 損害サービス部/ 主任

4.0

口コミ投稿日：2022年03月31日

事業の弱み:自動車保険に頼り切り、主力商品が一つなので今後

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月15日

仕事内容：【他部署との関わり】普段の業務ではメールなどのやりとりくらいだが、お互

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回答者：女性/ 損害査定/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害査定

3.2

口コミ投稿日：2025年01月13日

事業の弱み:自動車主力。事業展望:社名が変わって損保グループをさらに強調している

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

仕事内容：コールセンターでは、新規契約から異動、更改まで電話で完結できるので、そ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

仕事内容：総合職と一般職の区別がない。等級ごとの役割が明確でそれぞれの裁量がある

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

会社の安定性：損保ジャパン日本興亜保険グループの一員であること。お客さまから選ば

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長性・将来性：来年7月にセゾン自動車火災保険と合併する。保有件数は、増えると思

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

成長性・将来性：社内において上席と社員の方向性の統一が取れていない。確認する人間

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月27日

成長性・将来性：このダイレクト系損害保険が拡大している時代に、契約者を減らしてい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2019年05月23日

仕事内容：【仕事の進め方】当時はまだまだ電話営業が主流。配属先では電話帳から一般

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：早く地域密着型の営業社員から全国規模のセゾンカード会員やネット保

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：顧客獲得スタイルを営業社員からセゾンカードの会員向けとインターネッ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】当事はモチベーションどころではなか

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【事業内容、強み、他社との違い】当事は営業社員チャネル中心の損保会

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来性について】親会社が損保ジャパンと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月17日

会社の安定性：なんといっても、知名度が高く、cmもやっているので知らない人はいな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月17日

仕事内容：保険証券の入力や、電話の取次、ファイル整理などをおこなっていました。派

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【さらに発展していくために必要な点】教育担当者の向き不向きはもう

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】利用しやすい商品の提供をしているように

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会社名	SOMPOダイレクト損害保険株式会社
業界	金融・保険（生命保険・損害保険）
URL	https://www.ins-saison.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿126-1

従業員数	811名
設立年	1983年
資本金	32260百万円
代表者	佐藤史朗
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		アイペット損害保険株式会社 3.5 口コミ(604件)
2		第一生命保険株式会社 3.3 口コミ(12141件)
3		株式会社かんぽ生命保険 2.8 口コミ(2303件)

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