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SOMPOダイレクト損害保険株式会社のすべての口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:入社した当初は、育成が徹底されていたが現在は無いに等しい。部署によっ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
勤務時間・休日休暇:給与が少ない 今までいくつかの会社を転々としましたが、一番給与
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス部/ ジュニアパートナー

3.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも仕事量が多い。ただ人間関係は良好
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月18日
女性の働きやすさ:コールセンターは女性比率が高い為、役職者も女性ばかりです。休暇
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年10月21日
女性の働きやすさ:産休・育児休暇は普通に取得することが出来ますし、休職後復帰した
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回答者: 女性/ テレマーケティング、オペレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月01日
福利厚生:インフルエンザの予防接種補助で無料になったり、映画やレジャー施設がお得
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:年功序列ではなく、成果型の評価制度になっているため、早く給
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:年間の行動評価と成果評価を反映。評価が+になれば、順当に年収も上がる。
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス部/ ジュニアパートナー

3.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:女性も育休が取得できたり、時短勤務ができたりと働きやすい環境で
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月18日
成長・キャリア開発:コールセンターは最初の3ヶ月ひたすら勉強です。配属前に試験が
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回答者: 回答なし/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年10月01日
女性の働きやすさ:時短勤務が完備されており、大抵は16地ごろには帰宅できているか
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
福利厚生:中途入社にはないオフィス環境:池袋のサンシャインな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年04月15日
女性の働きやすさ:産休は他社よりかなり長く取得できることに驚き、他社勤務の友人に
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:顧客は他社移行がほとんどのため、こちらから提案す
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】当事はモチベーションどころではなか
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス/ なし

3.9
口コミ投稿日:2024年01月09日
働きがい:事故対応という社会的に見ても貢献できている仕事だと思います。難しい事案
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月05日
女性の働きやすさ:女性が多いので、働きやすいと言えるのだと思います。女性に配慮し
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回答者: 男性/ コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ お客様サービス部/ CM

3.9
口コミ投稿日:2024年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:年収は低めだと思います。ですが、残業代は1分単位でしっかり支給されます
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月19日
組織体制・コミュニケーション:どの会社でも同じだけど人による。基本的には話しやす
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 損害サービス部

3.1
口コミ投稿日:2021年01月31日
女性の働きやすさ:働きやすい。子どもがいたり等の家族に事情がある社員は時短業務が
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回答者: 男性/ コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ お客様サービス部/ CM

3.9
口コミ投稿日:2024年02月04日
女性の働きやすさ:全体の管理職の方の7割は女性です。休日も多いので、お子様がいら
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:損害サービスの仕事の大変さは認識していましだが、
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ お客様サービス部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:産休、育休、介護休業は取りやすいと思う。が、仕事内容がとにかく
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回答者: 男性/ 金融事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月12日
成長・キャリア開発:キャリアについての指導が少ない。上席もしてもらえなかったため
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月03日
女性の働きやすさ:働いている人はほとんどが女性です。家庭との両立、特に小さな子供
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月05日
成長・キャリア開発:特になし。働きがい:私の部署で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年04月15日
オフィス環境:高層ビルの中に位置し、古いビルではありますが綺麗だと思います。備品
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:来年7月にセゾン自動車火災保険と合併する。保有件数は、増えると思
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:年間20日の有給休暇が入社後にすぐもらうことが出来ますが、計
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回答者: 男性/ 研修中/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
勤務時間・休日休暇:とても良い多様な働き方支援
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ お客さまサービス企画部/ 課長代理

2.3
口コミ投稿日:2024年04月24日
勤務時間・休日休暇:BAU業務は原則シフト制。以前は月曜日に休みを取りづらいなど
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月19日
女性の働きやすさ:コールセンターはほとんどが女性。子供がいる人も多く、産休育休を
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回答者: 女性/ サービスセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月05日
働きがい:お客様からのアンケートで良いコメントが返ってきたときや、電話越しに感謝
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月08日
福利厚生:福利厚生だけが取り柄オフィス環境:
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年04月15日
多様な働き方支援:基本カレンダー通りだが、部署によってはシフト制で土日祝休みにな
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