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株式会社ルネサンスの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ルネサンスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1310件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ルネサンスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 店舗運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ チーフ

3.5

口コミ投稿日：2021年06月29日

企業カルチャー・社風:どの会社にも言える事かもしれませんが、配属される環境によっ

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回答者：男性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.3

口コミ投稿日：2021年08月28日

企業カルチャー・社風:支配人、セクションチーフによって店舗での働き方や、雰囲気が

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年04月21日

企業カルチャー・社風:働く場所にもよるが、基本的には和気あいあいとはやりにくい環

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回答者：女性/ スイミング社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年09月03日

企業カルチャー・社風:皆それぞれ意識高く働いている感じがする。フランクな方が多く

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年05月25日

企業カルチャー・社風:明るく優しい人が多い。組織体制・コミュニケーション:シフト

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年11月06日

組織体制・コミュニケーション:割とラフにコミュニケーションが取れると思います。ま

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回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月02日

企業カルチャー・社風:スポーツクラブ事業ということもあり、体育会系です。組織体制

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ スポーツクラブ/ なし

3.3

口コミ投稿日：2021年02月05日

企業カルチャー・社風:従業員のことを考えた会社であると思う組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年06月05日

企業カルチャー・社風:社員を大切にする制度は整っていると思います。しかしクラブに

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】みんなが気持ちよく過ごせるように、

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月15日

組織体制・コミュニケーション:いろんな勤務形態スタッフがいるので、職場は楽しいで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2019年11月14日

企業文化・社風・組織体制：配属する部署にももちろんよりますが、大体の人は気さくな

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】実際、自分でなければ！というこ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】自分で目標を定めることができる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：休憩中にもお客様に呼ばれて対応するケースがある。その分

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：職場の雰囲気は基本てきにどのクラブもいいと思います。休

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】上長の考えが正解となる風潮が

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

企業文化・社風・組織体制：とても良好だと思います。休館日にはクラブの皆さんで飲み

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】やりたい、と思ったことにチャレンジできる

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】バイトの人との距離感を誤っている

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：配属されるクラブによって異なります。基本的には円満だと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：しっかりとシフト上で休憩管理され1時間の休憩が取れてい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

企業文化・社風・組織体制：穏やかで熱意がある人が多い研修が丁寧で同期のつながりが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】スタッフ間のコミュニケーショ

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回答者：男性/ うんコロッケ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ うんコロッケ/ うんコロッケ

3.0

口コミ投稿日：2024年04月16日

組織体制・コミュニケーション:体育会系の方が多いので接しやすい方多いです女性の社

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：とてもアットホーム。クラブにもよるが、熱い人が多くスタ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】歓送迎会や忘新年会が行われ、セクション

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：やりがいを感じられる。お客様のためにどのような行動が取

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】とにかく体育会系。やればできる！の精神

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

企業文化・社風・組織体制：体育会系です。その雰囲気が好きな人はいいと思いますが、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：とにかく体育会系。やればできる！できないのは気合が足り

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回答者：男性/ スポーツクラブ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ フィットネス/ チーフ

3.3

口コミ投稿日：2022年10月01日

企業カルチャー・社風:若いアルバイトや社員が多く、仲が良くて和気あいあいとやって

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回答者：男性/ IR/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年08月12日

組織体制・コミュニケーション:人として魅力あふれる方々、心のあたたかい思いやりの

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月10日

企業カルチャー・社風:ホスピタリティ溢れる人材が多く在籍している会社組織体制・コ

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回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年08月04日

組織体制・コミュニケーション:あまり話しやすい上司などは少なかった営業所や、部署

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会社名	株式会社ルネサンス
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.s-renaissance.co.jp/
所在地	東京都墨田区両国２−１０−１４両国シティコア３Ｆ

従業員数	1438名
連結従業員数	1594名
設立年	1979年
資本金	3210百万円
代表者	岡本利治
決算月	3月
上場年	2003年
平均年収	512万円
平均年齢	35.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社東京ドーム 3.8 口コミ(647件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(6529件)
3		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1807件)
4		株式会社ルネサンス 3.4 口コミ(1310件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(548件)

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