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株式会社プレステージ・インターナショナルの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 第六事業開発部/ オペレーター

2.8
口コミ投稿日:2021年10月16日
企業カルチャー・社風:特になし。強いて言えば「業務効率が悪くなるので椅子の背もた
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 住宅部門/ オペレーター

3.0
口コミ投稿日:2023年05月22日
企業カルチャー・社風:古い体制がはびこっている社内情報も村社会のため、筒抜け的な
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.7
口コミ投稿日:2020年08月04日
企業カルチャー・社風:お客様が困った際はとことん満足できるまでサービスを提供する
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2020年08月17日
組織体制・コミュニケーション:所属していた部署では、ある程度風通しもよくコミュニ
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月15日
組織体制・コミュニケーション:同僚とのコミュニケーションは取り
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回答者: 女性/ テレオペ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月28日
企業カルチャー・社風:本社が東京なので社内が都会的でオシャレ。特にセキュリティに
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年09月27日
企業カルチャー・社風:基本風通しはよいと思う。組織体制・コミュニケーション:パー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
企業文化・社風・組織体制:会社設立時の待遇が悪かったので、その頃から残っている人
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】きゅうけいは目安の時間が大体決めら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:大手企業に見せようとしているが内情は違う。長く働いても
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】コールオペレーターという職種で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】インバウンドがメインの部署に所
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】業務が個人プレーとなる事が多い為
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】正社員以外(アルバイト、契約社員等)であ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:仕事は任せてもらえるけど、とにかく給料が低く、さらに少
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:オフィスは綺麗で、福利厚生もまあまあかとは思います。社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】半強制的に、数人でお昼時間を取らな
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ロードアシスタント/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年04月19日
企業カルチャー・社風:忘れました組織体制・コミュニケーション:場所ごとに人数の多
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】チームとそこにいる人による、、という感
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