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株式会社富士通総研の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
571万円350~1300万円18

(平均年齢31.1歳)

回答者の平均年収571万円
回答者の年収範囲350~1300万円
回答者数18

(平均年齢31.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
430万円
(平均年齢24.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
650万円
(平均年齢40.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
500万円
(平均年齢27.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
750万円
(平均年齢33.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
450万円
(平均年齢30.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
500万円
(平均年齢29.3歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
633万円
(平均年齢29.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳478万円560万円7
30~34歳550万円750万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社富士通総研の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年04月01日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
435万円 31万円 5万円 63万円
年収 435万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 63万円
給与制度:
院卒1年目で年収400万台前半。若手のうちは会社から2駅程度の新築の借り上げマンションに月9000円ほどで住める。そのため、1人暮らしであれば可処分所得はBIG4のコンサルタントと変わらずもらえる。28歳頃までは借り上げマンションに入れるが、それ以降の家賃補助は高くない。学部卒4年目〜5年目、院卒2年目で年収600万円ほどになる。

評価制度:
学部卒4年目〜5年目、院卒2年目でコンサルタントに昇進。ここまでは横並びで親会社と比べても早いペースである。30歳前後でシニアコンサルタント。シニアコンサルタント以降は、受注金額等上司の評価に応じて昇進するかが変わる。

口コミ投稿日:2022年05月22日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 28万円 7万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 140万円
給与制度:給与制度:院卒入社3年目で500万。5年目で550万前後。参考までに給
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口コミ投稿日:2021年04月01日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 行政系/ コンサルタント

2.4
口コミ投稿日:2021年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 10万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は他の会社と比べ少ない。福利厚生はしっかりしている。評価制度:基本
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口コミ投稿日:2020年09月09日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング本部行政経営グループ/ コンサルタント

4.1
口コミ投稿日:2020年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:親会社である富士通と同様の給与テーブル。評価制度:各個人に受注目標や売
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口コミ投稿日:2019年07月31日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価は公平であり、幹部社員が丁寧に面接、フィードバックを行っている。多
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口コミ投稿日:2021年11月27日

回答者: 男性/ コンサル/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 29万円 0万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:特徴無し。評価制度:どちらかといえ
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口コミ投稿日:2022年02月22日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:富士通総研の時は、基本富士通本体の給与体系と同様。ただし実力があり、業
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口コミ投稿日:2019年02月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:親会社は、元々、メーカから始まった古い会社であり、労働組合もある。外資
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口コミ投稿日:2021年07月28日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 総務部

3.1
口コミ投稿日:2021年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:決して良い訳ではなかったが、悪くはなかった。評価制度:富士通の関連会社
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株式会社富士通総研の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ コンサル/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月27日
福利厚生:住居が通勤時間90分以上の場合、住宅補助が3万円程出る。寮もあり、30
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回答者: 女性/ UI/UXデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:どちらかというとエンジニアが優先されている印象がある。評価制... 続きを見る

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