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株式会社紀文フレッシュシステムのカテゴリ別口コミ（75件）

福利厚生・オフィス環境(13件)企業カルチャー・組織体制(7件)成長・働きがい(14件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(11件)女性の働きやすさ(9件)入社前とのギャップ(7件)年収・給与(5件)

株式会社紀文フレッシュシステムの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
402万円290~650万円13人
[年収算出方法]

（平均年齢34.2歳）

回答者の平均年収402万円
回答者の年収範囲290~650万円
回答者数13人
[年収算出方法]

（平均年齢34.2歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		650万円
（平均年齢53.0歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		380万円
（平均年齢32.4歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		393万円
（平均年齢36.0歳）
運輸・物流・設備系
（ドライバー、警備、清掃 他）		370万円
（平均年齢28.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（5件）

株式会社紀文フレッシュシステムの回答者別口コミ（15件）

  • エンジニア 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年09月19日
  • 一般職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年07月02日
  • パー アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年05月31日
  • 物流 / 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
5.0 最新の回答：2023年12月17日
  • 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年12月11日
回答者一覧を見る（15件）

株式会社紀文フレッシュシステムの職種別口コミ（75件）

営業系（6件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（21件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（21件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
運輸・物流・設備系（26件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（1件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（75件）

株式会社紀文フレッシュシステムの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月19日

回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年09月19日
福利厚生:
寮や社宅制度は充実しており、20代前半でも申し分ない生活環境が得られる。

オフィス環境:
本社は流通センタービル内にあり、飲食店などもある。その他の営業所では、食堂の設けられてある場所もあるが、ない場所がほとんどとなっている。

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株式会社紀文フレッシュシステムの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月02日

回答者： 女性/ 一般職/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年07月02日
勤務時間・休日休暇:
一般社員は基本的に土日休みは取れないです。役職について初めて土日休みが叶います。(本社勤務は多分別ですが)  土日以外の固定休になるか、毎月のシフト制になるかは部署によると思います。ただ、ほとんどの営業部が365日稼働しているので今週は○曜日にどうしても休みたいから休みを移動して欲しい！などの融通もききやすいイメージです。

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株式会社紀文フレッシュシステムの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月17日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 物流

5.0
口コミ投稿日：2023年12月17日
企業カルチャー・社風:
挑戦を好む。風通しも良いので意見が通りやすいです。
社風としては年功序列感は強い。
伝統を守ることを重視しているが、新しい意見も通る。

組織体制・コミュニケーション:
様々な営業所と交流の機会があります。そこで意見交換もでき、仕事に活かされています。

ダイバーシティ・多様性:
様々な働き方ができ、多様性に満ちた職場。国籍も多種多様であり、未来志向のある職場

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株式会社紀文フレッシュシステムの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月02日

回答者： 女性/ 一般職/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年07月02日
女性の働きやすさ:
休暇の取りやすさは部署や上司によると思います。自分がいたところは男女問わず取りやすい環境になっていたし、若い人からどんどん取って帰省してきな！という風潮がありました。しかし同期の話を聞くと先輩方っていないから取れる雰囲気じゃないという話もあったのでどこ配属になるかにもよると思います。女性の管理職のわりあいは非常に低い気がします。

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株式会社紀文フレッシュシステムの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月12日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年01月12日
成長・キャリア開発:
キャリアアップが望める環境ではありません。
研修等は頼めば受けさせてくれるので資格等をとる踏み台としてはいいのかも

働きがい:
あまり難しい案件はない
給料より仕事の楽さを求めるのであればマッチしていると思います。

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株式会社紀文フレッシュシステムの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月02日

回答者： 女性/ 一般職/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年07月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
実際に希望していた業務に就けるかは配属部署によると思います。最初の段階で構内を知るために現場作業につくのは理解できますが、一部の営業所では事務系を派遣業者さんに委託しているので事務を経験したくてもできません。また、大卒の新卒ばかり地方に飛ばされているイメージです。高卒入社の方と中途の方は何歳になってもほとんど飛ばされているイメージがありません。
大卒に関しては男女関係ないし、結婚しても女性の単身赴任なども有り得ると最初の座学で仰っていました。

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株式会社紀文フレッシュシステムの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月19日

回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年09月19日
事業の強み:
IT事業と物流事業の二本柱であること。物流業において、モノと情報はワンセットとなっており、互いの連携を一企業内で完結できることは強みとなっている。

事業の弱み:
他社と比較してアナログな部分が多い。今後、物流業の需要が高まるに連れて、どこかで転換は必要になる。

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株式会社紀文フレッシュシステムの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月26日

回答者： 回答なし/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年03月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:
いきなり上がるわけではなく、年功序列に上がっていく

評価制度:
階級制度があり、良い意味でも悪い意味でもよっぽどのことがない限り、大幅な上下はない
管理職手前で階級を止める風潮がある

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