回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・仕事量:
現場職は年末〜年度末にかけては大体忙しい。閑散期は資格の取得や教育に時間を当てる。土曜休みが増え、概ね完全週休二日制になってきている。
事務職は月末月初にかけてが繁忙期にあたる。年単位でいうと年度初め、年末が忙しい。
休日休暇:
現場職は有給は取りづらい。現場が終わったタイミングで、まとめて取得することが多い。年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇の年3回の長期休暇はしっかり休めることが多い。
事務職は有給が取りやすい。
多様な働き方支援:
副業は原則禁止。
時短勤務等は個々の事情に合わせて柔軟に対応可能。
現場職は年末〜年度末にかけては大体忙しい。閑散期は資格の取得や教育に時間を当てる。土曜休みが増え、概ね完全週休二日制になってきている。
事務職は月末月初にかけてが繁忙期にあたる。年単位でいうと年度初め、年末が忙しい。
休日休暇:
現場職は有給は取りづらい。現場が終わったタイミングで、まとめて取得することが多い。年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇の年3回の長期休暇はしっかり休めることが多い。
事務職は有給が取りやすい。
多様な働き方支援:
副業は原則禁止。
時短勤務等は個々の事情に合わせて柔軟に対応可能。
株式会社マイタックの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社マイタックの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
宿舎完備なので完全無料で住めるところは良い。まだまだではあるが環境も少しずつ良くなってきてはいる。
福利厚生制度の改善点:
なにもなさすぎる。最低限しかなく、マイナスではないだけという印象。他社と差別化を図れるようなプラスに働くものが必要。
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