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株式会社キノトロープの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月25日
事業の強み:
ウェブ制作では、実績、技術ともに日本でトップクラスだと思います。まず2022年10月現在で29周年を迎えているので、それほど続いているウェブ制作会社はないのではないでしょうか。また転職したときから変わらないですが、内製を重んじ、外注をしていないことも、裁量や責任も多い点だと思います。

事業の弱み:
代表取締役の強いマネジメントがあるから長く続いている良い面もありますが、すべて仕切ってしまうきらいがあるので、もっと裁量を持たせてはと思っています。次のマネージャークラスがどのように今後事業を継続していくかです。ワークフローやメソッドがあることも特段目新しくないので、次の世代が次の体制や仕事のやり方、取り方をすべき時期に来ていると感じます。

事業展望:
経営陣ではないのでよくわかりませんが、会議や個別に話をきく分には、制作事業の強みをいかしつつ、イースポーツという新しい取り組みをしているので、その点で何らかの活路を見出すのではないかとい思います。当面は盤石だと思います。

回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年06月27日
事業の強み:素人でもプロマネのイロハがすぐキャッチアップできる事業の弱み:現在と
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】ほとんどない。下のメインのディレクターが全て
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
仕事内容:【個人の裁量】直属の上司のスキルや進め方に依存してしまう。容量悪い上司
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
仕事内容:【個人の裁量】配属されるプロジェクトと直属の上司によりけりである。もし
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】外部の人とミーティング等で同席できる。社内で
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
仕事内容:個人の裁量については、直属の上司次第である。決められたプロジェクトのチ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月17日
会社の安定性:頻繁に体制変更を行っているため、人が居つきません。優秀な人材ほどそ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年10月16日
仕事内容:大手企業のwebコンサルをしている制作の時間の工数で金額をルール化をか
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:膨大な知識とカリスマ性があり、素直に尊敬できました。完全なトップダウ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:仕事を任されるので、努力次第で成長可能です。自分の勉強次第でディ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】普通の人間では、とても長くは働けない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】モチベーションという言葉自体がない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】社長が死ぬまでは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】ただただ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
仕事内容:職務の担当に関係なく、やる気のある人には平等にチャンスが与えられていた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長はスゴイ。インターネット初期から活躍してきた人で、知名度が半端な
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