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株式会社島忠の成長・働きがいの口コミページです。株式会社島忠で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを826件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社島忠への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月07日

働きがい:接客業なのでやはりお客様からお礼の言葉を頂いた時には非常にやりがいを感

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月14日

成長・キャリア開発:新入社員においては、年に数回、新入社員研修が多くあります。キ

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リーダー

3.7

口コミ投稿日：2021年01月29日

成長・キャリア開発:若くても正社員は部門担当を任されるのでそれなりに責任のある立

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年11月14日

成長・キャリア開発:新人研修や、2年目、3年目と研修があったり、家具、ホームセン

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回答者：男性/ ホームセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ホームセンター/ スタッフ

3.6

口コミ投稿日：2020年10月22日

成長・キャリア開発:資格などの勉強はさせてくれる。ただ、じぶんの部門に関係のない

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月21日

成長・キャリア開発:ヒヤリング能力資格取得制度働きが

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回答者：女性/ 販売業務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年11月17日

成長・キャリア開発:一社会人としての常識力を得ることができました働きがい:様々な

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

成長・キャリア開発：人と話す、接客する際の会話術が身についた。売り上げの内訳、全

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

教育・研修：【周囲からのサポート】三年目以降は会議や研修が全くなくなる。部署のス

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月10日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】島忠の社員だけでなく、応援販売という形で取

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月10日

教育・研修：【周囲からのサポート】部署間の助け合いはほとんどない、接客が重なって

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年06月01日

成長・キャリア開発:この会社で上を目指すことは、苦難への入り口だと思う。支援制度

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

教育・研修：毎月、研修や会議があるが開催する場所が遠すぎる。埼玉県内の店舗のひと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

教育・研修：【周囲からのサポート】二年目ぐらいまではていきてきに研修があり、社会

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

働きがい：サービスカウンター、受付事務の部門になった際、小売りとしての仕事が全く

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

働きがい：新商品などが多く、売り場づくりの機会が多い。接客をする際にメーカー勉強

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月29日

成長・キャリア開発:細かい接客方法等の研修、資格のサポートも多くあるので成長でき

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回答者：女性/ 売場スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年09月13日

成長・キャリア開発:私が在籍していた頃は新入社員はしょっちゅう埼玉まで研修を受け

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

教育・研修：家具フロアに関して、新卒は軽く全体研修で素材や家具の種類について研修

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

教育・研修：中途採用は充実した研修があるイメージがありません。基本現場で覚えたい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：お客様に提案した家具が受け入れられるのはとてもやりがいを感じる。引っ越

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

働きがい：お客様に感謝されること、話が弾むこと、売り上げ数値が伸びたことが目で見

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：給与をあげたければ、役職を目指すしかないが、女性社員が役職に

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月28日

成長・キャリア開発:研修や社内資格などが充実していた。特に入社して1年目はかなり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年02月25日

成長・キャリア開発：取引先と直接連絡をとれるので、商品知識等がしっかりと学べる。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年02月25日

教育・研修：研修以外は現場で習うのがほとんどなので、配属先の社員によって学ぶ量や

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年02月25日

教育・研修：三年目まで研修があり、定期的に自分達の働きかたを見直せる。配属が決ま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2016年06月27日

働きがい：やりがいはやはり、お客様とのコミュニケーションですね。お客様が何を求め

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年12月24日

働きがい：評価制度もサービス残業なく今のコンプライアンスは全て守られている。働き

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回答者：男性/ 売場担当/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月07日

成長・キャリア開発:資格取得支援がしっかりしていて、全額免除だったり半額負担だっ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月12日

教育・研修：メーカーさんの元で商品知識を学ぶ機会や、ピローアドバイザーなど各アド

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修は、販売、事務共に常にあり、分からないことや不満、不安に思うこと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：家具・インテリア事業部です。実力主義で個人販売数字目標を持ちます。実績

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ホームセンター事業部

4.0

口コミ投稿日：2024年01月18日

成長・キャリア開発:資格取得手当は多少有りましたが、自己負担が多かった為、不満は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：一週間ほど本部で座学の研修をしたのち、後は売り場で頑張って。という感

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会社名	株式会社島忠
業界	流通・小売（ホームセンター）
URL	https://www.shimachu.co.jp/
所在地	埼玉県さいたま市中央区上落合８−３−３２

従業員数	1428名
設立年	1893年
資本金	101百万円
代表者	岡野恭明
決算月	8月
上場年	1979年
平均年収	496万円
平均年齢	36.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島忠 3.3 口コミ(826件)
2		コーナン商事株式会社 3.2 口コミ(1508件)
3		株式会社コメリ 2.9 口コミ(2799件)
4		アークランズ株式会社 2.9 口コミ(1541件)
5		株式会社ジョイフル本田 2.9 口コミ(646件)

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