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株式会社安楽亭の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2024年04月16日
事業の強み:
有休消化取得できると思います。

事業の弱み:
人件費が抑えるために1ー1シフトや長い休憩、早上がり当日バイトお休みにするよくやっています。

事業展望:
社員、バイト 従業員 がもうちょっとにして欲しい。
休み日数や労働時間など

回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2024年08月01日
事業の強み:パートです。経営状態が安定しておらず、顧客が入らない閑散期にはシフト
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回答者: 女性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2024年08月31日
事業の強み:・埼玉県で主に展開しており、その地域において一定の知名度があること・
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回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2024年04月25日
事業の強み:安楽亭だけでの売上はぎりぎり黒字のラインであるため、事業の拡大や見直
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年10月04日
事業の強み:店舗拡大は行なっているが圧倒的人材不足を感じる事業の弱み:価格競争に
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月25日
事業の強み:ネームバリューがあるのが、やはり強い。現在は他の企業に押されてはいる
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月02日
事業の強み:アークミールを、吸収合併したので、関連企業は全国に展開している。事業
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月29日
事業の弱み:他の焼肉チェーンと比べても値段のわりには良い肉を使っているなと感じま
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月02日
事業の強み:自然肉を押し出しているので、食材の安全面は信頼できる。売り出し方があ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年05月23日
仕事内容:基本的に店長はプレイングマネージャー。シフトにもガッツリ入り、空き時間
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

1.9
口コミ投稿日:2024年08月20日
事業の強み:全国展開せずに主に関東圏にのみ店舗を出店していっているので、すぐに大
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

1.9
口コミ投稿日:2023年11月29日
事業の強み:新規事業の計画もあるとは思うが、現場まで落ちてくるほど具体化されては
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【他部署との関わり】連携は出来ます。進んでやらないとだめ。なにも教えて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:調理、接客、掃除、面接等、一般のファミリーレストランの店長と変わりませ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【仕事の取り組み方】本人次第と上司次第。上役によって、かなり違うため、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年05月07日
会社の安定性:競合するあみやき亭や焼肉キングは一部上場でこちらは二部。待遇面で差
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年05月07日
社長の手腕:現場を知らないため考え方のキャップは少なからずある。ワンマンではない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年10月13日
事業での社会貢献:外食産業ですので、地域と密着しお客様に喜ばれるサービスを提供し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年10月13日
成長性・将来性:外食産業ということで、コストの管理が難しいですが、ヒット商品を出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年10月13日
会社の安定性:東証の2部上場企業ですので、一般的な目で見れば会社としては十分に安
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
成長性・将来性:店舗数だけは順調に増えていっていて、映画「翔んで埼玉」とコラボし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:飲食店。ホール、キッチンを店長が管理する。調理は肉並べるので、スキルは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:入れ替わりが激しいというより私が所属するエリアでは次々と社員が退職
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:焼肉に対する風評も落ち着き、社会情勢もあり売り上げは好調。そのため
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
成長性・将来性:色々な事を行い色々な事を実行しているのでその分大きくチャンスがあ
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回答者: 男性/ ブロック長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月25日
事業の強み:焼き肉という自宅で本格的に行うのが難しいので、今後もニーズがあると思
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
成長性・将来性:普通に入ると数年間は店舗営業で結果を出さないといけないが配属店舗
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:一時期の業界全体に対する不安もだんだんと払拭されてきており、 徐々に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:飲食業界にしては給与はそこそこと思いましたし、安定性もあると思いま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:他の企業ではなかなかできないポジションを若くしてこなせるがその一
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:今もそうだとは思いますが、私がいた頃も外食産業の売上の落ち込みは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】焼肉ファミリーレストランで多
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】低い。同族企業なので大きく出世はな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】将来性は感じることができない。同
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:店舗の閉鎖や統合が頻繁に有り其の度に異動がついてきて社員にとって
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