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株式会社オリエンタルランドの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社オリエンタルランドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6458件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社オリエンタルランドへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年08月27日

女性の働きやすさ:
管理職の割合は男性が多いと感じますが、女性で働いている方も多くいらっしゃいます。
育休・産休などは完備されていて、私の同僚たちの多くがお休みを取っていました。
そして、性別で仕事内容が変わることはありません。部署によっては重いものを運ぶことや外で作業するため、人によっては苦労されている方もいます。

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回答者：男性/ 接客/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年05月19日

女性の働きやすさ:結構体力勝負なところもあるので、体力に自信がある人じゃないと持

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回答者：女性/ 商品販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2024年11月01日

女性の働きやすさ:休み希望は通りやすいです。　１週間以上休みを取りたい時はあらか

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回答者：男性/ テーマパーク運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2024年11月27日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境を徹底的に整備しています。第一にフレックス

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回答者：男性/ キャスト/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ フード

4.4

口コミ投稿日：2024年11月18日

女性の働きやすさ:全体的に女性の割合が多く当たり前に活躍の場が準備されています。

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回答者：女性/ マーチャンダイズキャスト/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2024年09月30日

女性の働きやすさ:所属していた店舗では女性が圧倒的に多く、馴染みやすかったと思い

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回答者：女性/ アトラクションキャスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ アルバイト

4.8

口コミ投稿日：2024年03月21日

女性の働きやすさ:女性スタッフも多く在籍していますし、男性・女性など性別で働き方

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回答者：女性/ マーチャンダイズ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ 商品販売部

4.3

口コミ投稿日：2024年11月25日

女性の働きやすさ:女性の働き手が多いです。基本管理職のかたもどの部署も女性が多い

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回答者：男性/ ホールスタッフ、サービススタッフ（アミューズメント）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.1

口コミ投稿日：2023年12月17日

女性の働きやすさ:所属長やその上の部長クラスにも女性は存在するため、そこの壁は特

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回答者：女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ 運営部

3.4

口コミ投稿日：2023年03月10日

女性の働きやすさ:私はアルバイトでしたが、産休育休はしっかり取る事ができました。

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回答者：女性/ 運営/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2024年11月28日

女性の働きやすさ:女性だから～という理由で働きにくさを感じる事はありませんでした

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回答者：女性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2022年01月25日

女性の働きやすさ:所属部署にもよるが、基本的に女性が多い。アトラクションは比較的

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回答者：男性/ キャスト/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2023年06月13日

女性の働きやすさ:現場を束ねる女性社員さんが産休ギリギリまで大きなおなかで現場に

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売

3.3

口コミ投稿日：2023年11月03日

女性の働きやすさ:シフトも希望を伝えやすい環境で、スタッフの仲も良く働きやすい環

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回答者：女性/ 運営本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年03月05日

女性の働きやすさ:産休育休をとっている人も沢山いますので、働きやすいと思います。

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2022年10月03日

女性の働きやすさ:生活スタイルが変われば勤務時間や契約も比較的スムーズに変えても

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回答者：女性/ フードサービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2023年02月14日

女性の働きやすさ:女性でもオペレーション社員、マネージャーへの登用があり、ロケー

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回答者：女性/ 総合/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.7

口コミ投稿日：2024年06月15日

女性の働きやすさ:まだ新卒なので分からないが、管理職の男女比が、圧倒的に男性が多

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回答者：女性/ 商品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 商品開発部/ 一般

4.0

口コミ投稿日：2024年07月11日

女性の働きやすさ:女性管理職は多く、産休育休は当たり前に取られている風土です。子

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回答者：女性/ スーパーバイザー・エリアマネージャー（アミューズメント）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年09月05日

女性の働きやすさ:女性管理職は比較的多い。女性の勤務者が多い職場。子供を育てなが

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回答者：男性/ テーマパークオペレーション社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年08月15日

女性の働きやすさ:男性より女性が多い職場であるため、働きやすいと思います。特に休

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回答者：女性/ テーマパーク職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月02日

女性の働きやすさ:女性の管理職は増やそうとしてはいると思うが、子供がいる人はあま

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回答者：女性/ IT専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年08月20日

女性の働きやすさ:IT部署は働く女性の数も多く、女性マネージャーも存在。プロジェ

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回答者：女性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エンタ/ スーパーバイザー

4.3

口コミ投稿日：2024年11月12日

女性の働きやすさ:女性役員は確実に増えている。同期の女性も出世はしているが、やは

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年10月03日

女性の働きやすさ:社内全体を見渡すと女性は比較的多い会社であり、管理職登用も見ら

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回答者：男性/ MJ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年04月19日

女性の働きやすさ:男女関係なく活躍しているように感じます。場合によっては女性が多

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回答者：男性/ 接客/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年08月23日

女性の働きやすさ:女性比率が多いのと。女性管理職が、多いので女性ならではの悩みも

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回答者：女性/ その他専門職系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月07日

女性の働きやすさ:体力仕事で、男女関係ないから、女性の方が暑さ寒さ、立ち仕事の負

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回答者：女性/ テーマパークマネジメント職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年01月30日

女性の働きやすさ:部署によっては働きにくいと感じる

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年02月15日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用も申

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ マネージャー

4.1

口コミ投稿日：2024年01月24日

女性の働きやすさ:現場部門でなければ働

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月18日

女性の働きやすさ:男女関係なく働

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回答者：女性/ スーパーバイザー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月27日

女性の働きやすさ:女性の社員も多いので、働きやすい環境だとは思う。ただ、現場職に

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回答者：男性/ 商品部/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 商品販売部/ リーダー

4.4

口コミ投稿日：2024年01月04日

女性の働きやすさ:女性が圧倒的に多いので、女性の管理職も多いですし、生理休暇や産

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回答者：女性/ スーパーバイザー・エリアマネージャー（アミューズメント）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年07月01日

女性の働きやすさ:男女の差は少ないです。女性が活躍しやすい環境です。休暇、育休、

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会社名	株式会社オリエンタルランド
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.olc.co.jp/
所在地	千葉県浦安市舞浜１−１

従業員数	5213名
連結従業員数	6007名
設立年	1983年
資本金	63201百万円
代表者	吉田謙次
決算月	3月
上場年	1996年
平均年収	697万円
平均年齢	41.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社東京ドーム 3.8 口コミ(642件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(6458件)
3		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1795件)
4		株式会社ルネサンス 3.4 口コミ(1305件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(545件)

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