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キヤノンアネルバ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
539万円250~1200万円32

(平均年齢36.0歳)

回答者の平均年収539万円
回答者の年収範囲250~1200万円
回答者数32

(平均年齢36.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
534万円
(平均年齢36.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
636万円
(平均年齢36.2歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
518万円
(平均年齢34.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(27件)
すべての口コミを見る(182件)

キヤノンアネルバ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月06日
福利厚生:
独身寮もあり、休みやすく福利厚生はしっかりしてると思います。ただ、独身寮を出ると住宅補助がでないためそこは大変かもしれません。

オフィス環境:
本社は建物自体はとても綺麗です。
食堂もありとても助かります。

キヤノンアネルバ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月29日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月29日
勤務時間・休日休暇:
部署によりけりで設計、現場、資材調達などは残業も多く、休日出勤もあり日々が辛い。間接部隊は定時で上がれる部署が多く休日もしっかりととれている。年間で好きな5日間を連続で休みが取れるフリーバカンス制度があるのでそこは良い点だと思うが設計、現場、資材調達は難しい。

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ禍ではOKであったが今後はどうなるか不明。時短勤務は出来る。副業は禁止である。

キヤノンアネルバ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
事業部やセンターがあり、その中で体制が組まれています。したがって、直接社長の声がトップダウンという状況は少なく、担当取締役、もしくは、執行役員の号令で活動します。キヤノングループ入りして既に20年近くになりますので元々の自由な社風は無くなり、キヤノン親会社の決めた目標数値をひたすら守ることが至上命令となっています。そのなかで許される企業活動を行います。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
独自事業の会社として継続するか、一製造子会社に徹するか行方を見守っている社員が多く意思を示してもよいと考えます。

キヤノンアネルバ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月06日
女性の働きやすさ:
女性の管理職は少ないですが、休暇は取りやすいと思います。最近は女性の新卒採用や中途入社が増えてきた印象です。

キヤノンアネルバ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月06日
成長・キャリア開発:
営業職の場合、研修はあまりありません。
まずはやってみて経験を積んで色々学びなさいというスタンスです。TOEICテストは頻繁に受講の募集がかかり、会社として英語力がある若手を育てていきたいという雰囲気を感じます。

働きがい:
営業職だと若手に任せてもらえる環境はあります。働らきがいでいうと、自社の製品に興味を持てるかでだいぶ変わってくると思います。営業と言っても社内調整が多いので、バリバリ提案するタイプの営業ではないので、人によっては苦痛に感じる人もいるかもしれません。

キヤノンアネルバ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
入社理由:
大学教授から紹介されたことと、大学で金属物性の研究をしていたため真空機器については身に覚えもあり入社を決めました。当時は世界的にも当社が抜きに出ていた存在であった。

入社前に認識しておくべき事:
学生時代には想像もできない世界、人と人のつながりで商品が出来上がっていると感じた。
技術や知識も必要であるが会社は人間力にも期待してよい部分があると感じた

キヤノンアネルバ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
事業の強み:
プロセス技術。

事業の弱み:
ハード、ソフト共に最新化できてない。

事業展望:
業界の需要は伸びるが、自社努力をしないと受注はとれない。
現状は受注をとれていると思うが、更なる体制強化が必要。

キヤノンアネルバ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 65万円 0万円 400万円
年収 1200万円
月給(総額) 65万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
年収・給与の満足点:
担当社員は、決められたシートに年間業務目標を年初に設定して、年末までの状況で評価されます。
社員グレードにより指定分布で、ランク付け査定を行いこれを課から部、部から事業部、もしくはセンター、そして全社で
指定分布率にしてランク付けされ評価されます。異業種間でも一定レベルで評価できていると思います。

年収・給与の改善点:
社員グレードは試験で決まるので仕事が出来ても試験が受からないと評価が低い為、不満の基になっています。
試験自体は一般的なものなので公平ではありますが、試験下手にはつらいところです。