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ＤＮライティング株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年08月02日

回答者： 男性/ 品質保証部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年08月02日
企業カルチャー・社風:
どちらかと云えばトップダウンの傾向が多いです。

組織体制・コミュニケーション:
部署によっては異なりますが、横の繋がりは強いと思います。

ダイバーシティ・多様性:
男女比は約8対2。
有能であれば人種国籍は問わないと思います。（日本語能力が長けてることが前提ではありますが）

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2.9
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不動産・建設・住宅・インテリア
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3.0
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3.3
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ケイミュー株式会社

3.2
大阪府大阪市中央区城見１−２−２７クリスタルタワー１３Ｆ
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造
企業カルチャー・社風:営業、オフィス部と製造部では結構別物といった印象で、風通しじ... 続きを見る
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株式会社ハウステック

2.8
群馬県高崎市栄町１−１
不動産・建設・住宅・インテリア
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企業カルチャー・社風:親会社の指示に右へ倣えの状況で当面変わりはないと思われます。... 続きを見る
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タカラスタンダード株式会社

3.2
大阪府大阪市城東区鴫野東１−２−１
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業/ 主任
企業カルチャー・社風:昔ながらの風潮あり。ヒエラルキーが強く、中々若手が意見を言え... 続きを見る
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株式会社ネオガイアホールディングス

3.1
兵庫県神戸市中央区港島中町６−３−６
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
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愛知株式会社

3.0
愛知県名古屋市東区筒井３−２７−２５
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:割と良好。どの会社でもまともな人間もいればちょっとおかしな人... 続きを見る
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プラス株式会社

3.0
東京都港区虎ノ門４−１−２８虎ノ門タワーズオフィス１２Ｆ
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製品企画
企業カルチャー・社風:非常に緩い。ルールはあるが守らなくてもよいことが多く、人によ... 続きを見る
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